Juriste droit de l'énergie (h/f) (intérim)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd’hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 70 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes. Manpower s’appuie sur 700 agences d’intérim, 80 cabinets de recrutement généralistes et 50 cabinets experts partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi. Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées : 20 000 offres d’emploi pour des postes en CDI, CDD, CDI-intérimaire et intérim dans tous les secteurs d’activité - Une expertise RH & des conseils emploi : présence nationale, forte d’un réseau de 50 Cabinets Experts et de 100 consultants spécialisés - Une employabilité durable avec le programme MyPath® : 42 000 Talents MyPath® dont 12 000 en CDI-intérimaire bénéficient d’un parcours personnalisé vers les métiers les plus recherchés, avec 1 200 Talents formés - Des démarches facilitées : l’application Mon Manpower pour simplifier la gestion de votre quotidien (être alerté des nouvelles offres d’emploi, postuler, signer vos contrats …) - Des avantages & des services : disponibles dès la 1ère heure travaillée et spécifiques selon votre ancienneté (prévoyance santé, garde d’enfant, congés payés, ) - Certification & notation : 99/100 Index égalité Femmes-Hommes, note moyenne de nos agences sur Google 4,4, et distinction Top Employeur 2024 Manpower CABINET EXPERTS HR&LEGAL PARIS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Juriste droit de l'énergie (H/F) Au sein d'une direction juridique groupe, le/la Juriste Droit de l'Énergie accompagne des projets stratégiques intégrant des enjeux réglementaires complexes liés à l'énergie. Il/elle intervient en appui juridique transverse auprès des équipes opérationnelles et projets, dans un environnement industriel et international en forte transformation énergétique Le/La Juriste Énergie accompagne les équipes projets et les fonctions expertes sur l'ensemble des enjeux juridiques et réglementaires liés à l'énergie. Recharge ? Véhicules électriques - Analyse et sécurisation du cadre réglementaire de la recharge privée et publique - Accompagnement sur les obligations d'installation (loi LOM, directive DPEB) - Appui aux montages contractuels liés aux infrastructures de recharge ?? Photovoltaïque - Analyse juridique des schémas de tiers-investissement - Accompagnement des projets d'autoconsommation - Sécurisation des montages contractuels et réglementaires Obligations environnementales - Conseil sur les obligations de solarisation et de végétalisation (loi APER) - Analyse des impacts juridiques pour les sites et projets concernés Data centers - Analyse du cadre réglementaire et juridique applicable - Support aux projets intégrant des infrastructures énergétiques spécifiques Raccordement - Expertise sur le cadre réglementaire et contractuel du raccordement - Relations juridiques avec les gestionnaires de réseau (RTE, Enedis) Batteries (hors REP) - Analyse réglementaire et juridique des projets batteries Veille réglementaire - Support juridique à la veille réglementaire énergie - Analyse des évolutions législatives et réglementaires du secteur De manière plus globale, le/La Juriste Énergie intervient sur toute réglementation liée à l'énergie, hors achats d'énergie. Périmètre d'intervention : - Droit de l'énergie français et européen - Projets pouvant se déployer à l'international, en collaboration avec des juristes internes étrangers ou des conseils locaux ?Profil recherché : - Formation supérieure en droit (Master 2 en droit de l'énergie, droit public des affaires, droit de l'environnement ou équivalent) - Expérience confirmée sur des sujets de droit de l'énergie ou réglementaires complexes - Bonne maîtrise de l'environnement réglementaire français - Capacité à travailler en mode transverse, au contact d'équipes pluridisciplinaires - Rigueur, autonomie, esprit de synthèse et posture de conseil - Anglais professionnel requis Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap