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Coordinateur socio-professionnel h/f

Maubeuge
CDI
Publiée le 4 novembre
Description de l'offre

Structure associative engagée dans l'éducation, la formation et l'insertion des jeunes issus des quartiers prioritaires, notre organisme utilise le sport et ses valeurs comme levers d'apprentissage, d'inclusion et de réussite.

Nous recrutons un Coordinateur Socio-Professionnel h/f afin d'accompagner les jeunes dans leurs parcours scolaires, personnels et professionnels, tout en contribuant au développement de projets éducatifs et citoyens à fort impact.

Vos principales missions :
Gestion et pilotage de projets
Concevoir, organiser et animer des projets à dimension sociale, éducative et professionnelle.
Accompagner les structures partenaires (établissements scolaires, associations, institutions) dans la mise en œuvre de plans d'action territoriaux.
Proposer et coordonner des actions innovantes : ateliers, évènements, suivis individualisés.
Participer à la communication et à la valorisation des projets menés.
Contribuer à la recherche et à la rédaction d'appels à projets.

Suivi et accompagnement des publics
Évaluer la pertinence et l'impact des actions menées, ajuster les dispositifs selon les besoins.
Assurer le suivi socio-professionnel des jeunes en lien étroit avec les établissements scolaires, les entreprises et les partenaires locaux.
Animer des ateliers de développement des compétences sociales et professionnelles.
Travailler auprès d'un public majoritairement âgé de 10 à 15 ans (collégiens) et, ponctuellement, de jeunes en insertion (16 à 29 ans).
Participer à des initiations sportives et à des temps collectifs en collaboration avec les coordinateurs socio-sportifs.

Déplacements et disponibilité
Interventions régulières sur les territoires de Valenciennes et Maubeuge.
Participation à des réunions, formations ou évènements ponctuels.
Disponibilité occasionnelle en soirée ou le week-end selon les actions prévues.

Réseaux et partenariats
Contribuer à la dynamique des réseaux locaux et des partenariats.
Développer et entretenir des relations de confiance avec les acteurs de terrain.

Profil:
Sens du travail en équipe, de la coordination et du partenariat,
Autonomie, sens des responsabilités et rigueur organisationnelle,
Diplôme de travailleur social (éducateur spécialisé, CESF, animateur socio-professionnel, ...),
Expérience significative dans l'accompagnement des jeunes.

Compétences:
Bonne maîtrise des techniques d'animation socio-professionnelle et de la communication écrite et orale.
Bonne connaissance des publics jeunes et des dispositifs d'accompagnement social et professionnel.
Maîtrise des outils bureautiques et numériques.

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