Infirmier en ehpad (h/f)

Dans le cadre de l'accompagnement des résidents au sein d'un établissement médico-social, l'Infirmier(e) assure la prise en charge globale des soins dans le respect des prescriptions médicales, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire.

Vous travaillerez en binôme et vos heures supplémentaires seront majorées, votre salaire brut sera de 2018.45€ auquel s'ajoutera une prime Ségur de 250€ et une prime de roulement de 11%
le poste pourra débuter le 29/06/26 en tant qu'aide soignante si vous êtes dans l'attente de votre diplôme passé en Juin 2026

Missions principales
Sous l'autorité du responsable de service et/ou du directeur d'établissement, l'Infirmier(e) a pour missions de
Assurer le bon fonctionnement du service de soins infirmiers
Participer à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets d'accompagnement personnalisés des résidents
Réaliser les soins infirmiers techniques et relationnels relevant du rôle propre ou sur prescription médicale :injections, pansements, perfusions, prises de constantes, surveillance clinique, etc. ;

Activités et responsabilités
L'Infirmier(e) intervient quotidiennement dans l'accompagnement des résidents en assurant :

Le suivi de l'état général des résidents et l'adaptation des soins ;
La coordination des interventions médicales et paramédicales ;
Le maintien de l'autonomie et du confort des personnes accompagnées ;
Le suivi de l'hydratation, de la nutrition et de l'hygiène des résidents ;
L'information des familles ou représentants légaux en cas d'événement significatif ;
La gestion des dossiers de soins et la transmission des informations nécessaires à la continuité des prises en charge ;
La participation à l'organisation de l'infirmerie et à la gestion des stocks de médicaments et de matériel médical.

L'Infirmier(e) joue également un rôle de soutien et d'accompagnement auprès des équipes d'assistance de vie, notamment dans les situations complexes : refus de soins, soins douloureux, troubles du comportement ou accompagnement de fin de vie.

Compétences techniques
Maîtrise des soins infirmiers techniques et relationnels ;
Connaissance des protocoles d'hygiène et de sécurité ;
Capacité à utiliser les outils informatiques et logiciels de soins ;
Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire.
Qualités personnelles
Sens de l'organisation et rigueur ;
Réactivité et gestion des priorités ;
Capacités relationnelles et sens de l'écoute ;
Discrétion et respect du secret professionnel;