A propos de l'entreprise :
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
A propos du poste :
Synergie recrute pour le compte de son client un(e) Agent de maintenance et d'entretien du parc machines au sein d'une blanchisserie F/H en CDI.
Poste basé à Prémontré (02)
Date de démarrage : Fin novembre 2025
Salaire : 1 700 EUR net mensuel + 19 RTT par an
Notre client est une structure industrielle à taille humaine, spécialisée dans la gestion et le traitement du linge professionnel. Elle se distingue par une ambiance conviviale, un management de proximité et une atmosphère de travail sereine et sans pression.Sous la responsabilité du responsable de site, vous serez en autonomie sur la maintenance et l'entretien du parc machines (laveuses, sécheuses, plieuses automatiques).
Vous assurerez les interventions de maintenance préventive et curative, la mise en service des installations en début de journée et veillerez à leur bon fonctionnement tout au long de votre service.
> Vos activités au quotidien :
- Réaliser la maintenance et le dépannage des équipements de la blanchisserie.
- Identifier et diagnostiquer les dysfonctionnements, pannes et défauts.
- Utiliser les matériels et outils de dépannage adaptés.
- Vérifier et contrôler le fonctionnement des installations.
- Gérer les stocks liés à la maintenance (réception, changement de pièces, inventaires).
- Participer ponctuellement à la production, aux livraisons ou au déchargement des fournisseurs.
- Veiller à l'entretien et à l'hygiène des postes de travail.
Les horaires de travail sont :
6h00 - 13h40 ou 7h00 - 14h40 ou 8h00 - 15h40 selon le planning
-> 1 heure de pause rémunérée incluse dans le temps de travail.
La base hebdomadaire est de 38H20/semaine.
Vous bénéficierez également de 19 jours de RTT et 26 jours de congés payés par an.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
> Petite équipe conviviale (20 personnes)
> Management de proximité, poste en autonomie
> Formation à l'intégration assurée
> Horaires fixes, dépassements rares et pas de rythme soutenu
Profil recherché :
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