Petits-fils est le réseau d'agences qui dépoussière le secteur de l'aide à domicile en parlant de choses graves sans être grave. Nos services personnalisés sont assurés par des auxiliaires de vie diplômés, ou certifiés Croix-Rouge, et expérimentés. Toutes et tous ont le souci constant de rendre le quotidien des personnes âgées et de leurs familles plus agréable et plus doux. Chez Petits-fils, c'est tout simplement en pensant à nos grands-parents que nous sélectionnons les auxiliaires de vie qui travaillent avec nous.
Rejoignez Petits-fils, un réseau en pleine expansion !
Avec plus de 300 agences d’aide à domicile à destination des personnes âgées et en situation de handicap, Petits-fils s’impose comme un acteur de référence dans le secteur des services à la personne.
En tant que Responsable de secteur, vous jouerez un rôle clé dans notre développement commercial et la satisfaction de nos clients.
Vos principales missions :
* Développement commercial : prospecter et développer un réseau local de partenaires (professionnels de santé, associations, réseaux locaux) pour accroître la visibilité de l’agence.
* Relation clientèle : répondre aux demandes d’information, évaluer les besoins à domicile des clients et proposer des solutions adaptées.
* Gestion des interventions : planifier et optimiser les missions des auxiliaires de vie tout en assurant un suivi qualitatif et réactif.
* Fidélisation : garantir un haut niveau de satisfaction clientèle et instaurer une relation de confiance durable.
* Vous avez une fibre commerciale affirmée et aimez relever des défis.
* Une première expérience en développement commercial ou dans le secteur des services est un plus.
* Vous faites preuve d’une grande organisation, de réactivité et d’un excellent sens relationnel.
* Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en œuvrant pour une entreprise humaine et engagée.
Ce que nous vous proposons :
* Un CDI à temps plein (35h/semaine)
* Salaire : 2 400 € brut/mois + primes mensuelles et trimestrielles
* Titres restaurant
* Des team buildings réguliers pour renforcer l’esprit d’équipe.
* Uneformation initiale de 7 joursau siège de Petits-fils pour vous accompagner dans votre prise de poste.
Vos qualités essentielles :
1. Esprit commercial : vous savez identifier et exploiter des opportunités pour développer l’activité de l’agence.
2. Sens relationnel : vous aimez aider les autres et créer des relations de confiance.
3. Organisation : vous gérez les priorités et savez anticiper les besoins.
4. Poly
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