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Conseiller en economie sociale et familiale h/f

Châtenay-Malabry
CDI
Croix Rouge Francaise
Conseiller en économie sociale et familiale
De 30 000 € à 35 000 € par an
Publiée le 16 juin
Description de l'offre

La filière lutte contre les exclusions (qui regroupe plus de 1 800 salariés) intervient sur des dispositifs de droit commun (maraudes/Samu Social, accueil de jour, SIAO, hébergement, logement adapté et accompagné), des dispositifs médicaux-sociaux (LAM, LHSS, EMSP) et dispositifs dédiés aux demandeurs d'asile et réfugiés (CADA, HUDA, CPH), au sein de plus de 100 établissements en France.

Notre stratégie métier se décline en 5 axes fondamentaux visant notamment l'accès aux droits et la promotion des droits des personnes accueillies, le renforcement de l'approche médico-sociale, l'accès direct au logement, l'amélioration des conditions d'hébergement, le décloisonnement de l'intervention sociale, la valorisation de l'expression des personnes et leur participation à l'accompagnement proposé.

La Croix-Rouge française intervient dans le respect de ses principes et valeurs ; l'association met en oeuvre une politique qualité visant le respect de l'inconditionnalité de l'accueil, la continuité des prises en charge et la préservation du droit au recommencement.

Pour son CHU Alternatif à l'Hôtel (ALTHO) permettant d'accueillir des familles en appartements diffus, le Pôle Lutte contre les Exclusions des Hauts-de-Seine recrute :

Conseiller en Economie Sociale et Familiale (H/F/X)

En CDI à temps plein

Lieu de travail : Puteaux Au sein de nos équipes du CHU, vous intervenez auprès de bénéficiaire socialement fragilisées ou en difficulté afin de les aider à résoudre des problèmes d'ordre social, familial, éducatif ou financier. Vous serez en charge de :
- Concevoir, coordonner et d'évaluer avec le bénéficiaire et les acteurs dédiés, l'organisation et la mise en oeuvre d'un accompagnement social individualisé.
- Adapter les dispositifs aux besoins, capacités et souhaits des bénéficiaires
- Être l'interface entre le bénéficiaires et son environnement social, familial et/ou professionnel.

RESPONSABILITES PRINCIPALES
- Accompagnement et/ou suivi social des bénéficiaires
- Gestion administratives liée au travail social
- Créer et développer un réseau partenarial
- Activités socio-éducative.

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