Lieu : Clermont-Ferrand Type : CDI / Mission longue durée Secteur : ESN – Clients grands comptes Vos missions Participer à des projets Supply Chain variés (planification, logistique, entrepôt, O2C) Analyser les besoins métier et formaliser les processus Rédiger les spécifications fonctionnelles et contribuer au design des solutions Collaborer avec les équipes IT pour garantir la cohérence des flux Préparer et exécuter les tests fonctionnels Participer au déploiement des solutions et accompagner les utilisateurs Contribuer à l’amélioration continue et au support fonctionnel Parlons de vous Votre expérience vous a permis de développer une vision globale de la Supply Chain. De formation Bac 5, vous justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire, idéalement dans un contexte international. Vous êtes reconnu(e) pour : Votre compréhension des processus Supply Chain (planification, logistique, entrepôt, O2C…) Votre autonomie et votre capacité à prendre des initiatives Votre communication fluide auprès des équipes métier et IT Votre esprit collaboratif et votre leadership naturel La maîtrise de l’anglais est indispensable. Environnement technique ERP Supply Chain (Oracle, SAP, Sage X3…) Outils de planification (type S&OP) WMS / outils logistiques Une bonne maitrise de SQL Maitrise de Power BI Pourquoi nous ? En 2026, Synchrone se transforme et inscrit ses 1 500 collaborateurs au centre d’un projet d’entreprise ambitieux et créateur de valeur pour tous : Impulse Value. Référencée auprès des plus grands groupes français et internationaux, elle déploie une nouvelle offre de valeur orientée conseil et place la Data, l’IA, la transformation digitale et le Cloud au cœur de son développement. Nos secteurs de prédilection : Luxe, Banque/Assurance, Retail, Transport, Média & Télécoms, Energie & Environnement, Internet & Software, Industrie & Services. ESN engagée, inclusive et handi-accueillante, Synchrone recrute et reconnait tous les talents ! Rejoindre Synchrone, c’est être au centre de notre projet d’entreprise Impulse value. C’est choisir un parcours conseil riche en expériences et un chemin de carrière guidé par la montée en compétences. C’est impulser sa valeur au cœur d’un écosystème en mouvement, pour soi, pour Synchrone et pour ses clients. ⬆️ Level Up | Un programme qui dessine une trajectoire carrière claire et concrète : 4 rôles additionnels pour développer ses compétences et son impact, 2 chemins de carrière pour élever sa carrière au niveau supérieur. Développement des compétences | Un accès à la plateforme e-learning Udemy Business pour tous nos salariés et des parcours éditeurs en fonction de votre domaine d’expertise. United Heroes x Synchrone | Un programme sport & bien-être pour s’engager ensemble autour de challenges, sessions de coaching, webinaires (…) via une app dédiée et des récompenses toute l’année. RSE | Un Engagement QVCT (organisation de travail mixte, équilibre pro/perso, diversité…) et Environnemental fort (Top 3% des ESN engagées). Avantages RH | Prime de participation aux bénéfices et prime de vacances, indemnités de télétravail, Plan Epargne Retraite Entreprise Collectif, … Notre process de recrutement Sommes-nous alignés ? Pour en être certains, nous proposons un process de recrutement en 4 étapes clés. Echange téléphonique Entretien RH Entretien Technique Entretien Directeur de Département Rencontrons-nous !
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