Le poste
Au sein de léquipe des Ressources Humaines, vous apporterez un support polyvalent au quotidien, principalement sur la dimension administrative, paies et process, afin de contribuer à la bonne réalisation des objectifs RH.
Actuellement en phase de forte croissance, les RH sont au cœur du développement de L'atelier des Chefs et les projets sont nombreux !
La team :
1. Vous travaillerez en direct avec toute l'équipe RH, sous la supervision de la Coordinatrice RH
2. Vous serez amené(e) à collaborer avec tous les services de lentreprise
3. Vous rejoindrez une équipe dynamique, soudée et engagée !
Les missions :
Gestion administrative :
4. Être un support à ladministration RH au quotidien (préparation des contrats de travail,..)
5. Assurer la bonne gestion administrative des onboardings et offboardings
6. Répondre aux demandes des collaborateurs (congés, remise de documents..)
7. Contribuer au contrôle de la paie et à la commande de tickets restaurants (Swile), en utilisant Payfit
8. Assurer le suivi des visites médicales des collaborateurs
9. Être garant(e) de la mise à jour les différentes plateformes RH (médecine du travail, mutuelle..)
10. Assurer un veille légale et juridique
Projet RH :
11. Participer aux projets RH transverses visant à améliorer, simplifier et fluidifier les process (digitalisation, entretiens professionnels, pitch prestataires RH..)
12. Contribuer au bon déroulement et suivi de la formation de nos collaborateurs
13. Animer la communauté de nos stagiaires et alternants
Tous comme les autres membres de l'équipe RH, vous aurez accès aux informations de l'ensemble de nos collaborateurs et de nos process RH. De ce fait, la plus grande confidentialité est attendue de votre part.
️ Profil recherché
Ce poste est fait pour vous si vous.. :
14. Êtes en formation Bac type École de Commerce ou Ressources Humaines
15. Êtes rigoureux(se), organisé(e), et vous savez faire preuve de réactivité
16. Êtes à laise avec les outils digitaux
17. Aimez le travail en équipe et vous souhaitez apprendre au sein dune entreprise à taille humaine
En nous rejoignant, vous allez :
18. Avoir lopportunité de faire partie dune aventure collective ambitieuse, autour dun projet qui a du sens et avec une équipe qui a à cœur daider chacun à saccomplir
19. Être acteur de notre forte croissance en mettant en place des process scalables sur tes sujets, dans un environnement challengeant et exigeant,
20. Faire vivre une histoire riche, mais aussi en construire une !
Les avantages :
21. Un onboarding bien structuré pour prendre vos marques comme il faut !
22. Une bonne mutuelle
23. Le remboursement du titre de transport à 50% et une carte tickets restaurant
24. Une formation CAP sur le métier de votre choix offerte !
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