This a Full Remote job, the offer is available from: France
Créée en 2005, HR Team est une Entreprise française de Services du Numérique (ESN, anciennement SSII) possédant plus de 15 agences (dont une en Belgique et une en Espagne). HR Team explique sa croissance par son approche singulière en tant qu'ESN : l'humain avant tout.
L'entreprise assure une stratégie digitale en cohérence avec l'ambition de ses clients et gère toutes les phases de leurs plans digitaux grâce à 5 domaines d'expertise (nos squads) : Software Engineering, Cybersecurity, Data/AI, Cloud/DevSecOps et Change Management.
HR Team s'est récemment rapprochée du Groupe Scalian, une entreprise à dimension internationale spécialisée dans la transformation des entreprises. Ce rapprochement nous permet de franchir une nouvelle étape clé de notre développement et d'ouvrir notre champ des possibles.
Projet
Vous intervenez sur un projet à très forte valeur ajoutée dans le secteur de la logistique.
Poste et missions
Vous Intégrerez Notre Squad Software Engineering Et Travaillerez En Étroite Collaboration Avec Nos Collaborateurs En Accomplissant Les Activités Suivantes
Tâches principales : Vous participer aux différents développement (spécifiques) et l'analyse du code
- Taille Equipe / Méthodologie : Dépend des différents projets
Environnement technique motivant : Adelia pour reflex web
Méthodologie de travail : Agile
Télétravail : FULLREMOTE (avec des déplacements occasionnels par mois.)
Vous apportez votre expertise et vos capacités d'analyse à la réalisation de plusieurs projets pour l'évolution de l'entreprise.
Profil
De formation Bac +5 types Ecole d'ingénieur en informatique. Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans minimum sur la partie développement. **
Compétences Recherchées**
- Savoir maitriser le langage ADELIA
Compétences Techniques Requises
- Forte capacité d'apprentissage
- Bon relationnel
Doté(e) d'une réelle volonté de progresser, vous serez appelé(e) à devenir un élément moteur de cette équipe.
HR Team est signataire de la Charte de la diversité et s'engage pour l'égalité des chances. À compétences égales, tous nos postes sont ouverts à des personnes en situation de handicap.
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