Manpower SOPHIA INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Agent Ordonnancement & Planification (H/F) Au sein d'une société spécialisée dans l'aérospatiale, vous aurez pour tâches : \n - Produire des plans décomposés à l'échelle d'un périmètre limité et des process simples. Superviser la réalisation des plans.\n - Respecter les standards de planification pour assurer l'intégrité des données.\n - Appliquer la stratégie de planification dans l'ERP (stocks de sécurité, délais de sécurité, points de commande, etc...) Surveiller l'état des stocks.\n - Optimiser dans son périmètre de responsabilité l'utilisation des moyens\n - Planifier en prenant compte la polyvalence et la disponibilité des ressources, en gardant l'obsession de répondre aux besoins des clients. \n - Participer au déploiement du scénario industriel défini (utilisation des capacités de sous-traitance industrielle) par produit, et en assurer le paramétrage dans l'ERP. Répercuter la réalité des cycles industriels (approvisionnement, fabrication et réparation) définis dans l'ERP.\n - Participer aux actions d'amélioration sur la base des KPIs. Mettre à jour la planification en prenant en compte les aléas rencontrés. Vérifier la couverture d'approvisionnements à moyen terme et alerter en temps réel.\n - Contribuer à définir la date d'application des modifications techniques en fonction des impacts (rangs d'application, impacts stocks et en-cours) et adapter la planification en conséquence.\n - Planifier, organiser et déclencher les opérations de sous-traitance sur le périmètre de l'APRU pour laquelle il/elle travaille.\n Vous êtes titulaire d'un Bac+2/BTS Connaissance des Systèmes d'information Industriels (en particulier ERP, MRP, PLM). Connaissance du processus de planification de Production et de Réparation.\nConnaissance des processus de Production et de Réparation et connaissances des produits et de leurs process de fabrication ou réparation.\nAlors postulez !!!\n\n\nPoste basé à Cannes\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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