Date de parution de l'annonce : 25/09/2024
Date de clôture : 10/11/2024
Secteur : TECHNIQUE
Catégorie : B
Cadre d'emploi : Techniciens Territoriaux
DGA : Direction Générale Adjointe Equipement du Territoire
Direction : Direction des Routes et des Ports
Service : Service Gestion de la Route
Lieu : 42 rue de Ruffi - 13003 Marseille
Sous la responsabilité hiérarchique du responsable du pôle entretien, vous aurez pour missions :
1. Contribuer à la mise en œuvre de la politique générale d’entretien des routes
2. Etablir la synthèse des avis techniques du service sur les projets d'aménagement et les programmes de travaux annexes sur le réseau routier départemental
3. Organiser le relevé et la valorisation des informations sur l'état du réseau routier et de ses équipements
4. Participer aux marchés généraux et études en rapport avec les missions du poste
5. Effectuer toute autre mission de service public correspondant à son cadre d’emploi et à son domaine d’intervention
Activités
• Mise en œuvre de la politique publique d’entretien routier
- Suivre l'état des chaussées et contribuer à l'élaboration d'une programmation pluriannuelle de l'entretien des chaussées
- Etablir des fiches de consignes, bilans et autres documents utiles à l'information et la prise de décision
- Chercher à améliorer la connaissance du patrimoine routier et de ses dépendances en relation avec les autres pôles du service et les arrondissements
• Elaboration des avis sur dossier
- Donner un avis sous l'angle de la conception, de la rénovation et de l'entretien routier, puis solliciter les autres compétences en interne, enfin rédiger l'avis de synthèse du service
- Donner un avis sur les programmes annuels de travaux, recueillir les avis des autres pôles du service, puis faire la synthèse
- Donner un avis sur les demandes de subvention, recueillir les avis des autres pôles du service, puis faire la synthèse
• Participation à la commande publique
- Elaborer les pièces techniques des marchés généraux et de prestations intellectuelles nécessaires à la mise en œuvre de la politique d'entretien routier
- Contribuer à l'élaboration des marchés du pôle entretien
- Participer à certains marchés du pôle entretien
Capacités requises
Expertise et connaissances opérationnelles dans le domaine routier
Pratique de l'outil informatique
Des conditions de travail attractives :
* Participation Mutuelle et/ou Prévoyance à hauteur de 65€/mois maximum
* Participation aux frais de transports sur l’ensemble du territoire départemental, à hauteur de 75%
* Télétravail possible jusqu’à 2 jours/semaine, selon les nécessités et l’organisation du service
* Une prime annuelle de 1 683.98 euros net est versée à tous les agents du Conseil départemental en novembre, au prorata du temps travaillé
* Régime indemnitaire départemental (application du RIFSEEP, versé mensuellement)
* Des offres loisirs, sport et culture pour les agents départementaux
* Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l’Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique)
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