Nantes - négociateur immobilier f/h

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Directeur Marketing • Nantes

Dernière mise à jour: il y a 9 heures

Entreprise : Au-delà de l’exercice de ses missions obligatoires à destination de l’enseignement du premier degré, la Ville de Rezé a développé une politique éducative volontariste basée sur les valeurs de co-éducation. Celle-ci, formalisée au sein d’un projet éducatif de territoire, s’articule autour de grands objectifs visant à la réduction des inégalités, le respect du rythme et des besoins de l’enfant, la continuité et la cohérence éducative ou encore l’accompagnement vers l’autonomie et la socialisation.

La ville dispose de 15 accueils périscolaires répartis sur l’ensemble du territoire communal, rattachés à la direction éducation, jeunesse et centres socioculturels.

Type de recrutement : titulaire ouvert aux agents contractuels

Postes à pourvoir : 25 / 08 / 2025

Date limite de dépôt des candidatures : 06 / 04 / 2025

Entretiens de recrutement : 08 / 04 / 2025 (sous réserve de modification)

Localisation du poste : Accueil périscolaire sur le territoire rezéen

Grade(s) : Adjoints d’animation

CONTACTS

Sylvie IAVARONE

Gwendoline PRIMAULT

Céline VELA -

Coordinatrices de territoire éducatif

Chrystelle CHANCELIER & Marine BAZIREAU

Chargées de recrutement et de l’emploi

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Si nous ne sommes pas revenus vers vous dans un délai de 5 semaines, cela signifie que malgré la qualité de votre parcours professionnel, d’autres profils correspondent mieux à nos recherches.

La ville de Rezé publie régulièrement de nouvelles offres d’emplois, restez informé(e) via notre site

Description du poste :

Vous assurez l’accueil, l’encadrement des enfants et la mise en place d’animations en lien avec le projet pédagogique.

* Vous veillez au respect des règles de vie, d’hygiène et de sécurité des enfants.
* Vous organisez et planifiez les activités en veillant à l’équilibre sur la journée et la semaine, sur des thèmes variés et / ou dans le cadre des temps forts de la Ville et du quartier.
* Vous accompagnez les équipes d’animation grâce à votre expérience dans le domaine de l’animation et votre aptitude au management.
* Vous préparez et animez avec le directeur des temps de réunion avec l’équipe sur l’organisation de l’accueil, la mise en place des activités et le suivi des enfants.
* Vous participez à l’élaboration du projet pédagogique et à sa déclinaison en projets d’animation.
* Vous soutenez l’équipe dans sa proposition de projets et d’activités.
* Vous rendez compte des situations, des actions et problématiques au directeur de l’accueil.
* Vos compétences administratives vous permettent d’assurer la gestion de l’accueil.
* Vous assurez le pointage des enfants et transmettez les informations auprès des directions éducation, jeunesse, CSC et restauration.
* Vous veillez au respect de la réglementation, des règles de vie, d’hygiène et de sécurité des enfants.

Informations complémentaires

* Temps de travail : 29h30 / semaine – temps annualisé
* Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + participation aux frais de déplacement domicile travail et / ou forfait mobilité durable
* Avantage en nature : possibilité de prendre son repas sur place à partir de 11h00, avec prise en charge du repas par la Ville, participation mutuelle et prévoyance, COS

Description du profil :

Titulaire du BPJEPS loisirs tous publics ou d’un diplôme équivalent, vous disposez d’une expérience dans l’encadrement de groupes d’enfants ou de jeunes.

Vous connaissez la réglementation des accueils collectifs de mineurs et les besoins de l’enfant et maîtrisez les techniques d’animation d’activités auprès des enfants.

Vous êtes reconnu.e pour vos qualités d’écoute, de pédagogie, pour votre autonomie et votre sens de l’initiative.

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