Description du poste
Au sein du service du recours contre tiers (RCT) composé d'une quinzaine de personnes, votre mission principale consistera à prendre en charge la gestion d'un portefeuille de dossiers sinistres.
Quelques mots sur le Recours contre tiers…
Lorsqu'un assuré social est victime d'un accident causé par un tiers (personne, Administration, entreprise, établissement de soins …), l'Assurance Maladie prend en charge au bénéfice de la victime, l'ensemble des frais de santé découlant de cet accident (exemples : accidents de la circulation, mise en cause de la responsabilité médicale, accidents de voirie …).
Elle exerce ensuite un recours contre le responsable de l'accident, afin de récupérer auprès de ce dernier ou de son assureur, dans certaines limites, le montant des prestations ayant été versées à la victime.
Après une phase d'accompagnement/formation, vous serez chargé de :
1. Instruire et gérer les dossiers sinistres dans le cadre de procédures amiables ou judicaires
2. Evaluer les responsabilités civiles ou administratives et chiffrer les créances
3. Gérer les dossiers en responsabilité médicale ou en matière de produits défectueux
4. Rédiger les courriers aux victimes, assureurs, avocats ainsi que les mémoires et conclusions devant les juridictions
5. Evaluer le dommage corporel des victimes en lien avec le service médical régional
6. Gérer le recouvrement des créances RCT
7. Apporter son expertise technique sur les dossiers complexes
8. Effectuer le reporting de votre activité auprès de la hiérarchie
9. Assurer la transmission de l'information ascendante avec la hiérarchie, descendante avec l'équipe et transverse avec les autres cadres
10. Optimiser l'organisation et l'activité du groupe afin d'améliorer les résultats dans une vision prospective
11. Participer aux activités transverses au sein de la région à la demande de la hiérarchie dans le cadre de la coordination du TRAM RCT
Profil recherché
Votre formation
12. Vous possédez un diplôme juridique (BAC + 2 à 5 en droit) et idéalement en responsabilité médicale ou droit des assurances.
13. Vous connaissez l'environnement de l'Assurance Maladie et du domaine de la responsabilité civile.
14. Vous êtes autonome et rigoureux(se).
15. Vous avez de bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles et faite preuve d'esprit d'analyse.
16. Vous êtes également reconnu pour votre sens de la confidentialité et du secret professionnel.
17. Vous maitrisez les outils bureautiques.
Informations complémentaires
18. Rémunération brute de € par mois, niveau 5B de la convention collective nationale du personnel des organismes de la Sécurité Sociale, à laquelle s'ajoute une prime annuelle d'intéressement ;
19. Carte restaurant SWILE d'un montant de 11,51 €/ jour travaillé ;
20. Accès au restaurant inter-entreprises situé à proximité du site de Bobigny ou aux frigos connectés Foodles sur l'ensemble de nos sites ;
21. Prise en charge de vos titres de transport à hauteur de 75% ou bien d'un forfait mobilité durable si vous vous rendez au travail à vélo ;
22. Flexibilité des horaires de travail : choix d'option d'horaires individualisés compris entre 35 heures et 39 heures hebdomadaires ;
23. Jusqu'à 20 RTT par an ;
24. Possibilité de bénéficier d'un accord de télétravail ;
25. Accès au Comité social et économique attractif (voyage, loisir, animation etc.).
26. Mutuelle employeur
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
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Légende des icônes des offres
27. Type de contrat
28. Localisation
29. Rémunération
30. Niveau
31. Publié depuis
32. Limite de candidature
33. Référence
34. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
35. Localisation CERGY
36. Niveau NIVEAU 5B
37. Publié depuis 1 jour
38. Limite de candidature le 01/03/
39. Référence NVHADD
40. Type de contrat CDI
41. Localisation PARIS
42. Rémunération de 55 € à 62 € par an
43. Publié depuis 2 jours
44. Limite de candidature le 05/03/
45. Référence NVHADD
46. Type de contrat CDD
47. Localisation PARIS
48. Niveau NIVEAU 4A
49. Publié depuis 3 jours
50. Limite de candidature le 25/02/
51. Référence NVHADD
52. Type de contrat CDD
53. Localisation PARIS
54. Niveau NIVEAU 5A
55. Publié depuis 3 jours
56. Limite de candidature le 25/02/
57. Référence NVHADD
58. Type de contrat CDD
59. Localisation NANTERRE
60. Niveau NIVEAU 3
61. Publié depuis 3 jours
62. Limite de candidature le 04/03/
63. Référence NVHADD
64. Type de contrat CDD
65. Localisation PARIS
66. Niveau NIVEAU 4A
67. Publié depuis 1 semaine
68. Limite de candidature le 18/02/
69. Référence NVHADD
70. Type de contrat CDI
71. Localisation Evry
72. Rémunération 34 € par an
73. Niveau NIVEAU 5C
74. Publié depuis 1 semaine
75. Limite de candidature le 28/02/
76. Référence NVHADD
77. Type de contrat CDI
78. Localisation MONTREUIL
79. Rémunération de 28 € à 28 € par an
80. Niveau NIVEAU 4A
81. Publié depuis 1 semaine
82. Limite de candidature le 23/02/
83. Référence NVHADD
84. Type de contrat CDD
85. Localisation VERSAILLES
86. Rémunération 2 € par mois
87. Niveau NIVEAU 4A
88. Publié depuis 2 semaines
89. Limite de candidature le 18/02/
90. Référence NVHADD
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