Votre Job
Quelles sont les missions qui vous seront confiées quand vous intégrerez les équipe d’Ayming ?
Rattachée à la Direction juridique résolument moderne et orientée dans une démarche de Legal Design, vous serez en charge de :
* D’accompagner les équipes RH et Paie pour les sujets relevant du droit social, participer aux projets stratégiques et harmoniser des process
* De préparer et participer aux réunions du CSE
* D’identifier les risques sur les différents sujets traités et proposer des solutions pragmatiques
* D’assurer une veille juridique en droit social
Vos talents et aspirations professionnelles
Vous avez :
* Une formation en master 2 en Droit Social
* L’examen d’admission au CRFPA spécialité droit social
* Une bonne maitrise de l’anglais juridique à l'écrit comme à l'oral
* Une forte envie d’apporter votre contribution au département
Vous êtes :
* D’une grande rigueur associée à une forte capacité d’analyse
* Autonome, persévérant, force de proposition, créatif, et dynamique
* Animé par un esprit d’équipe, de coopération et la volonté d’apporter des réponses opérationnelles et pragmatiques
* En capacité d’interagir avec aisance avec les Clients internes
Si vous devenez un Aymer ?
Bien-être au travail et carrière
* D’une politique de développement de votre potentiel au travers de notre Ayming Academy et Ayming Digital Academy
* Un programme d’évolution de carrière au travers de nos5 programmes RH
* De notre Nouvelle Vie au travail : flexibilité, espaces créativité et conviviaux, 108 jours de télétravail par an
* Des moments de rencontre lors d’événements tout au long de l‘année
* Gratification selon profil
Avantages sociaux :
* Indemnité télétravail
* Tickets restaurant
* Remboursement des titres de transport
* Soutien à la parentalité
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