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Responsable d’exploitation logistique f/h

Lorient
Gt Logistics
Responsable exploitation
Publiée le Il y a 21 h
Description de l'offre

Accueil > Responsable d’Exploitation Logistique F/H – Landivisiau (29) H/F


Responsable d’Exploitation Logistique F/H


Landivisiau (29) H/F

Date de prise de poste > immédiate

Secteur: Transport de marchandises, entreposage, stockage

Responsable d’Exploitation Logistique F/H – Landivisiau (29) : viens travailler avec nous !

GT Logistics, c’est 1300 salariés, 95 M€ de chiffre d’affaires, plus de 50 sites, et une forte croissance dans la sous-traitance industrielle. Entreprise familiale, labélisée Great Place to Work depuis juillet 2022 !

Notre mission : accompagner la performance de l’industrie par des prestations durables et innovantes, au sein d’une communauté engagée.

Nous gérons un contrat multisite pour un acteur du secteur aéronautique, assurant l’animation d’opérations logistiques, la gestion des flux entrants et sortants, la distribution intra- et inter-sites, la gestion de magasins et la sous-traitance industrielle, y compris la découpe.

Notre ambition : devenir un leader engagé dans une industrie d’avenir. Rejoins-nous pour contribuer à nos objectifs collectifs !

En tant que Responsable d’Exploitation, tu seras le relais du Manager Multisites et le chef d’équipe local (7 personnes). Tes missions incluront la gestion opérationnelle, la gestion des ressources humaines, la mise en place des rituels GT Logistics, le pilotage de l’activité, le suivi des indicateurs, la planification, et la conformité aux règles EHS et à la certification ISO9001, en lien avec l’ingénieur QHSE. Tu conduiras également des audits internes et externes.

Poste en CDI, basé à Landivisiau (29), statut agent de maîtrise. Salaire brut annuel : 30-35 K€, selon profil. Horaires de jour, du lundi au vendredi. Avantages : intéressement, 13ème mois, forfait mobilité douce.

Le poste nécessite un contrôle préalable, incluant une enquête dans un environnement sécurisé.

GT Logistics valorise la diversité et l’égalité des chances, offrant un environnement inclusif permettant à chacun de s’épanouir et de contribuer pleinement à la mission de l’entreprise.

Les qualités requises : sens de la sécurité, de la qualité, de l’amélioration continue, esprit de leader, expérience en management d’équipes, connaissance des enjeux logistiques et industriels, idéalement CACES 1 & 3, connaissance du secteur aéronautique ou défense, maîtrise des outils Lean (certification Belt appréciée), Office 365 (PowerBI, PowerApps, SharePoint), ERP (SAP).

Profil recherché : organisé(e), autonome, créatif(ve), fédérateur(trice), doté(e) d’un bon esprit d’équipe, sens du service, adaptable, bienveillant(e), respectueux(se), avec une touche d’humour. Envie de vivre une aventure humaine dans une entreprise centrée sur l’humain, avec un management ambitieux et une expertise innovante ?

Rémunération : entre 25 000 € et 35 000 € par an, plus 13ème mois et intéressement.

#J-18808-Ljbffr

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