Alternance designer cro / graphiste e-commerce (h/f)

Qui sommes-nous ? Artich.io accompagne des marques ambitieuses dans la création et l’optimisation de leurs boutiques Shopify. Nous collaborons avec des marques telles que : Pierre Cardin Tupperware Canal Paul Mirabel Brother Biologique Recherche Michelin Codage Paris Roman Frayssinnet Notre mission : créer des expériences e-commerce haut de gamme qui allient design, performance et conversion. Tes missions En tant qu’alternant(e) Designer CRO / UI/UX e-commerce, tu seras au cœur de la conception et de l’optimisation des parcours utilisateurs. Concrètement, tu travailleras à : Concevoir des interfaces e-commerce impactantes (landing pages, PDP, paniers, checkouts) Imaginer et tester des optimisations CRO (wireframes, A/B testing, micro-interactions) Créer des maquettes sur Figma en lien direct avec nos développeurs Shopify Participer à la structuration des parcours utilisateurs et à l’ergonomie globale des sites Intégrer les best practices e-commerce : social proof, cross-sell, upsell, tunnels fluides Collaborer avec l’équipe projet (copywriting, dev, client) pour des livrables concrets et performants Profil recherché Étudiant(e) en design graphique, UI/UX, école spécialisée ou équivalent Bonne maîtrise de Figma (ou Adobe XD/Sketch, mais Figma prioritaire) Sensibilité forte à l’ ergonomie e-commerce et à la conversion Curieux(se) des bonnes pratiques Shopify et Webflow Autonomie, créativité et envie d’apprendre dans un environnement exigeant Un plus si tu touches au no-code ou que tu comprends les bases du dev front (HTML/CSS) Conditions Type de contrat : Alternance (1 ou 2 ans selon cursus) Début : rentrée 2025 (flexible) Lieu : Nice Centre ville Rythme : selon école Avantages Travailler sur des projets haut de gamme et internationaux Forte autonomie, responsabilités réelles (tu ne feras pas du support café ) Équipe jeune, ambitieuse et passionnée par le e-commerce Accès à une vraie montée en compétences CRO / UX / Shopify Possibilité d’évolution vers un poste en CDI à la fin de l’alternance Processus de recrutement Premier échange avec notre équipe projet Mini-cas pratique 5 minutes (analyse d’une page e-commerce propositions d’optimisation) Rencontre avec le CEO et CTO