Implanté dans 16 pays, Keolis transporte chaque année 3,3 milliards de voyageurs sur différents réseaux notamment à Lyon, Melbourne, Boston, Rennes, Cardiff, Hyderabad…
Leader mondial de l'exploitation de métro automatique et de tramway, Keolis s'appuie sur une politique d'innovation avec l'ensemble de ses partenaires et filiales – Cykleo, Effia, Keolis Santé, Kisio - pour développer de nouvelles offres de mobilité partagée créatives et novatrices : trains, bus et cars, trolley bus, VTC collectifs, navettes fluviales et maritimes, vélo en libre-service, auto partage, navette autonome et téléphérique urbain.
Keolis est le partenaire des décideurs publics qui souhaitent faire de la mobilité partagée un levier d'attractivité et de vitalité pour leurs territoires. En France, Keolis est leader français du transport de personnes à mobilité réduite, n°1 du transport sanitaire et n°2 du stationnement grâce à sa filiale EFFIA.
Filiale à 70% de la SNCF et à 30% par la CDPQ (Caisse de Dépôt et Placement du Québec), le Groupe compte 68 500 collaborateurs dans le monde et a réalisé un chiffre d'affaires de 6,5 milliards d'euros en 2019, et est en croissance de 10.9% (54% réalisés en France).
KEOLIS ROISSY PAYS DE FRANCE EST
ASSISTANT HSE EN ALTERNANCE H/F
Leader mondial de la mobilité partagée, Keolis développe des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. En le-de-France, les 28 filiales de Keolis et ses 5 000 collaborateurs, présents dans les 8 départements franciliens (75, 77, 78, 91, 92, 93, 94, 95), exploitent des réseaux de bus, de tramway, de tram-train, de transport à la demande, de transports PMR et bientôt de métro et de train...
Vous recherchez un emploi au service de l'intérêt général, près de chez vous, en alternance. Rejoignez-nous en tant qu'
Assistant HSE H/F
En le-de-France,
Keolis Roissy Pays de France Est
basée au nord Est de la Seine et Marne (77) à Dammartin en Goële, Mitry, Charny et Saint-Soupplets, exploite 44 lignes régulières, des services scolaires, 2 bus de soirée, 2 services de transport à la demande
ainsi que de l
'activité occasionnelle et de substitutions SNCF.
Le poste est basé à Dammartin en Goële, avec des déplacements ponctuels sur les autres dépôts de Mitry Mory, Charny et Saint Soupplets.
Au sein du pôle QHSE et sous le pilotage de la Responsable QHSE, vous serez en charge de la mise en oeuvre et du suivi de la politique HSE.
Vos missions :
Participer au suivi du plan d'actions HSE conformément à la politique HSE de l'entreprise
Sensibiliser et former le personnel aux thématiques HSE (sécurité, hygiène, environnement, prévention)
Participer au pilotage de la prévention des risques afin de réduire l'accidentologie au travail et l'absentéisme
Proposer et mettre en place des supports de communication attractifs sur des problématiques sécurité et environnement : notes de service, flash, fiches de bonnes pratiques
Participer aux visites terrain et observer les situations de travail
Participer à l'évaluation des risques professionnels
Participer au pilotage des plans d'action en lien avec la santé et la sécurité au travail
Structurer et organiser les différents plans d'action
Contribuer à leur déploiement et leur animation
Accompagner et animer les thématiques sécurité auprès des opérationnels et des managers
sur les différents sites
Veiller au bon respect des procédures
Contribuer à la mise en place et au déploiement des actions de la démarche ISO 45001 et ISO 14001 en vue d'obtenir la certification.
Accompagner les unités opérationnelles dans la prise en compte et la mise en uvre du management de la sécurité en intégrant les exigences de la norme ISO 45001 et ISO 14001
Compléter le plan d'action existant
Votre profil :
Vous intégrez un Master HSE
Vous vous intéressez à la sécurité au travail, à la prévention des risques et aux démarches de certification ISO 45001 et 14001.
Vous aimez l'approche terrain (relationnel, aisance lors des animations HSE, écoute des équipes sur les problématique rencontrées)
Vous savez analyser des situations, identifier des écarts et proposer des actions correctives
Vous avez une bonne maîtrise de la suite Microsoft
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome,
vous savez travailler en équipe et communiquer efficacement à l'oral comme à l'écrit.
Une première expérience en sécurité, prévention ou management de projet est un plus
Le contrat d'alternance est à pourvoir pour une durée d'un an.
Rémunération et conditions de travail :
salaire selon l'âge et la grille légale en vigueur
Horaires de travail : 35 heures hebdomadaires
Des déplacements ponctuels sur les différents sites sont à prévoir, être titulaire du permis B est souhaitable
Protection sociale et mutuelle avantageuses
Prise en charge du transport : 50% de votre abonnement
Rejoindre Keolis, c'est intégrer un Groupe :
proche et à l'écoute de ses collaborateurs
qui forme et accompagne tout au long du parcours professionnel
L'égalité des chances étant une de nos priorités, nos postes sont ouverts à tous les talents, de tout âge, aux personnes en situation de handicap. Depuis 2018, les filiales de Keolis en le-de-France sont certifiées Label GEEIS (Label Egalité H/F international). Dans le cadre de la démarche Emploi 45+, Keolis recrute et forme des collaborateurs en 2ème partie de carrière. Keolis forme des jeunes apprentis dans son CFA Campus Mobilités Keolis.
Pour en savoir plus :
sur Keolis en le-de-France :
https://www.keolis-idf.com/
sur le groupe Keolis :
https://www.keolis.com/
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