Poste : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE LA LOIRE / HAUTE-LOIRE recherche pour son client, un acteur reconnu dans le domaine des travaux publics, des réseaux et de l'énergie, un Responsable d'Affaires (H/F) pour gérer le plus important portefeuille client de la structure. Rattaché(e) à la direction, vous pilotez un portefeuille important en environnement monoclient. Vous supervisez une équipe de 20 collaborateurs, répartis entre le bureau d'études et le terrain.
1. Gestion de projet (50 % du poste)
- Élaboration et suivi des budgets d'affaires
- Gestion des achats, heures, rentabilité
- Reporting, analyse de marges et indicateurs
- Fort volet administratif et analytique
2. Management des équipes (30 %)
- Encadrement d'une équipe de 20 personnes
- Animation des équipes terrain et coordination des chefs d'équipe
- Suivi du planning, de l'avancement et des objectifs qualité/sécurité
3. Relation client & représentation (20 %)
- Interlocuteur privilégié du client unique
- Réunions régulières, gestion de la relation au quotidien
- Représentation de l'entreprise et gestion des aléas
Profil recherché
? Compétences clés
- Expérience de 3 à 5 ans minimum en conduite ou gestion d'affaires (secteur TP, réseaux, VRD, énergie)
- Formation Bac+2 minimum ? profil ingénieur apprécié
- Solide capacité à encadrer des équipes, faire preuve de leadership naturel
- Compétences en gestion budgétaire, organisation, suivi administratif
- Goût pour le terrain et la présence matinale impérative
? Les + du poste
- Véhicule de fonction
- Prime annuelle
- Flexibilité dans l'organisation du travail (forfait jour), mais présence matinale requise
- PME avec une culture d'équipe forte, autonomie, et circuits décisionnels courts
Postulez si?
- Vous souhaitez prendre part à une aventure humaine et technique dans une PME à taille humaine
- Vous avez le goût du challenge opérationnel, de la relation client exigeante et du pilotage de projets d'envergure
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
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