Responsable technique piscine maurice gigoi (h/f) - communauté d'agglomération plaine vallée

Vos missions en quelques mots Responsable technique piscine Maurice Gigoi (H/F) Cadre d’emploi : Adjoint technique/Agent de maitrise. Fonctionnaire ou contractuel. La piscine Maurice Gigoi est située sur la commune d’Ezanville. Elle dispose d’un grand bassin de nage avec toit amovible, d’une pataugeoire, d’un hammam et d’un solarium. La piscine allie pratique éducative, loisirs et activités sportives. Missions : Sous la responsabilité directe du Directeur de la piscine, le responsable technique est chargé d’assurer le suivi technique de l’établissement, le contrôle journalier de la qualité de l’eau et de l’air, de la régulation des fluides ainsi que la gestion du nettoyage. Encadre et manage les adjoints techniques et organise leur temps de travail et congés. Assure l’organisation des fermetures techniques. Participe à la promotion dynamique de l’équipement qui s’‘inscrit dans une démarche qualitative. Les missions principales sont les suivantes : • Assurer la veille technique, d’hygiène et de sécurité de l’établissement, • Encadrer et manager l’équipe technique, • Participer au nettoyage des locaux et à l’entretien des espaces verts du site, • Programmation des cycles de maintenance et suivi des interventions extérieures, • Orchestration et contrôle des travaux ponctuels à réaliser, • Gestion et contrôle des stocks et passage de commandes en relation avec le directeur pour les réassorts des différents produits utilisés sur le site, • Participer aux projets d’amélioration du fonctionnement (Technique, économies de fonctionnement, service public…). Profil recherché Profil : • Connaitre le fonctionnement technique des piscines, • Une expérience similaire fortement appréciée, • Connaissances approfondies des principes du traitement de l’eau et des techniques d’intervention s’y rapportant. • Connaissance de l'environnement territorial, scolaire et associatif. • Connaissance de l’outil informatique et des logiciels de bureautique. • Capacité à gérer l'urgence ou l'imprévu pour le maintien du service public, • Sens des responsabilités. • Capacités managériales et organisationnelles. • Capacité à réorganiser le service en cas d’absence d’un agent. • Avoir des notions d’électricité, plomberie et carrelage. • Disponibilité indispensable et travail en rotation les week-ends. • Savoir nager. Rémunération statutaire régime indemnitaire tickets restaurant CNAS Mutuelle et prévoyance.