Agent de maintenance gisa (h/f)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi. Manpower DOUAI recherche pour son client, un acteur du secteur des matières premières, un Agent de maintenance GISA (H/F) Sous l'autorité du Responsable d'Équipe Réseau Eau, vous participez, au sein d'une équipe, aux interventions nécessaires à l'exploitation du réseau sur la voie publique, dans le respect des procédures et des consignes de sécurité.
Vos missions principales :
- Participer aux travaux de maintenance et de réparation du réseau de distribution d'eau potable : terrassement, interventions de fontainerie, opérations sur canalisations ;
- Réaliser des dépannages et des remplacements de compteurs, et ponctuellement procéder à la pose de compteurs neufs (travaux de plomberie).
? Début de contrat souhaité : 05/01/2026
? Durée du contrat : 6 mois
- Formation et/ou expérience dans les travaux publics, la pose de canalisations ou la plomberie ;
- Goût pour le travail en extérieur ;
- Personne impliquée, à l'aise avec les usagers et dotée d'un bon sens du relationnel ;
- Permis B requis pour des déplacements quotidiens ;
- Formations complémentaires appréciées : AIPR, H0B0


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap