Chargé(e) de communication (h/f)

Missions principales :

1. Piloter les actions marketing digitales

- Mettre en œuvre les campagnes de campagnes de communication en fonction des orientations et stratégies de l'entreprise

- Veiller au référencement de l'offre de service de l'entreprise

- Optimiser les parcours de captation (formulaires, tunnels de conversion).

- Suivre les indicateurs de performance des campagnes.

2. Contribuer à la production de contenus marketing

- Rédiger des contenus courts (posts LinkedIn, articles web, landing pages, Livres Blancs.).

- Mettre à jour le site et les pages produit.

- Participer à la stratégie SEO et aux actions notoriété.

- Contribuer à l'actualisation de la stratégie de communication interne et externe de l'entreprise.

3. Gérer le flux CRM et la relation prospects

- Suivre les entrées prospects et suspects.

- Qualifier et affecter les flux entrants.

- Participer au reporting commercial.

4. Participer à l'organisation d'événements

- Préparer les événements partenaires / internes.

- Coordonner les outils et supports marketing associés.

- Compétences attendues

- Connaissance des outils marketing digital et CRM.

- Aisance rédactionnelle.

- Capacité à structurer et suivre un plan d'action.

- Rigueur dans le suivi des KPI.

Profil recherché :

Étudiant(e) Bac+3 à Bac+5 (Licence Pro, Bachelor, Master, école de commerce ou de communication).

Première expérience (stage, projet, alternance courte) appréciée.

Intérêt pour la formation, l'éducation et les services.

Compréhension des enjeux commerciaux.

Lieu de travail : Quimper.

Télétravail partiel envisageable.

Durée et rythme d'alternance

Contrat de 12 à 24 mois.

Rythme à convenir selon école.

Rattachement hiérarchique

Responsable de la communication, du marketing et de l'expérience apprenante