Lieu : Saint-Denis, La Réunion
Type : CDI - Cadre
Expériences : À partir de 7 ans d'expérience
Télétravail : Partiel possible selon notre charte
Depuis 2012, Exodata grandit, évolue et se structure, avec une ambition simple : accompagner les entreprises dans la modernisation de leurs infrastructures, en combinant performance technique, qualité de service et proximité humaine.
De ce fait, chez nous, les journées ne se ressemblent pas, mais elles ont toutes un point commun : on avance ensemble. Certaines sont rythmées par des incidents à résoudre, d'autres par des projets à déployer, des environnements à sécuriser ou des procédures à améliorer. Ce qui fait la différence selon nous, c'est la clarté du cadre, la méthode et la force du collectif.
Tu rejoindras la team Infogérance, au sein de notre pôle Cloud, qui rassemble plus de 40 collaborateur-ices réparti-es sur plusieurs territoires. Plus précisément, tu intégreras l'équipe pilotée par Kévin, aux côtés de Mathieu, Julien, Marie, Olivier, Didier, Boris et Johan. Une équipe structurée et engagée, dans laquelle entraide, rigueur et transmission sont des repères partagés.
Ce recrutement s'inscrit dans une dynamique de croissance. On ne remplace personne, on construit l'étape d'après. L'objectif : consolider nos environnements, accompagner les projets internes et clients, et continuer à proposer un service fiable, structuré et évolutif.
Les compétences dont tu disposes :
01 : Mettre à profit ta maîtrise des environnements IT complexes
- Ta maîtrise des environnements IT complexes est issue d'au moins 7 ans d'expérience professionnelle
- Tu administres des systèmes Linux et Windows dans des environnements virtualisés (VMware, KVM.).
- Tu assures la fiabilité et la résilience des infrastructures grâce aux solutions de sauvegarde comme Veeam ou Nakivo.
- Tu exploites des solutions de stockage type vSAN, Ceph, NetApp ou Datacore pour optimiser les performances.
- Tu supervises et maintiens des datacenters ou environnements hybrides avec méthode et rigueur.
02 : Intégrer les enjeux de sécurité et évoluer dans un contexte multi-territoires
- Tu appliques les bonnes pratiques liées à la sécurité, notamment ISO 27001 et HDS.
- Tu participes activement à la documentation et à la conformité des environnements techniques.
- Tu collabores à distance avec des équipes réparties sur plusieurs fuseaux horaires.
- Tu es à l'aise avec les outils collaboratifs (M365, visio, plannings partagés.) et tu navigues en anglais technique si besoin.
Ce que tu cultives dans ta façon de collaborer :
01 : Organiser, structurer, anticiper
- Tu planifies ton travail avec méthode, parce que "au feeling" ça marche rarement en production.
- Tu es autonome, mais tu sais aussi quand lever la main (ou décrocher le téléphone).
- Tu jongles avec plusieurs sujets sans bugger, ni oublier de boire ton café.
02 : Collaborer, transmettre, construire ensemble
- Tu aimes travailler en équipe, partager tes idées, tes réussites comme tes doutes, ici, pas de héros solitaires.
- Tu communiques avec fluidité, même quand tu expliques pour la 3e fois pourquoi "redémarrer le serveur" n'est pas toujours la solution.
- Tu contribues à l'intelligence collective, dans un esprit de coopération et de partage.
03 : S'engager dans une démarche sécurité et amélioration continue
- Tu intègres la sécurité à ton quotidien sans soupirer (et ça, c'est beau).
- Tu documentes ce que tu fais, tu structures ce que tu construis, et tu proposes ce que tu améliorerais, oui, tu fais les choses bien.
- Tu restes calme en situation critique, tu analyses avec méthode, et tu sais qu'une bonne anticipation vaut mieux qu'une alerte à 3h du mat.
Tu n'as pas besoin de cocher toutes les cases. Ce qui compte pour nous, c'est ton envie, ta posture, et ta capacité à faire équipe.
L'aventure te tente ?
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