Chef de projet cybersécurité (h / f)

Entreprise :

Le groupe mutualiste Covéa est un leader européen de l'assurance et de la réassurance.

Covéa est un acteur financier solide et dynamique, premier assureur de biens et responsabilité en France à travers ses trois marques MAAF, MMA, GMF, et 10ème réassureur mondial avec la marque PartnerRe.

Acteur économique majeur des territoires, grâce à ses 24 000 collaborateurs en France et dans le monde, Covéa protège plus de 11 millions de clients et sociétaires en France.

Description du poste :

Responsable de projet - Infrastructure / cybersécurité F / H

La DSI Covéa, riche de 1800 collaborateurs répartis sur plusieurs sites (Niort, Le Mans, Chartres, Saran, Paris Montparnasse, Saint Lazare, Levallois), souhaite renforcer ses équipes pour répondre à l'ambition de Covéa, de ses métiers (assurance IARD, Vie, Santé, Prévoyance, Protection Juridique, Assistance) et de ses marques (MAAF, MMA, GMF). La DSI est au cœur des opérations et de la transformation digitale, avec un SI axé sur le cloud, la data, l'intelligence artificielle, et une quête d'excellence opérationnelle et industrielle.

Au sein de la DCRN (Cybersécurité et Risque Numérique) du groupe, l'entité « CyberDéfense et Cyber Fraude » recherche un(e) Chef de Projet(s) pour piloter les projets liés à la sécurité des systèmes d'information.

En tant que chef de projet, vous serez responsable de la conduite des projets sous la responsabilité des équipes CyberDefense et CyberFraude, basés sur l'un des sites du groupe (Niort, Le Mans, Saran ou Paris).

Le périmètre technologique concerne la protection des SI (firewall, VPN, antispam, proxy, anti-DDoS, DLP, antivirus, Bot Management, etc.) et la détection/réponse (SIEM, EDR, SOAR, CTI, NDR, Forensic, scans de vulnérabilités, etc.).

Votre mission :

* Conduire des projets d'amélioration continue et de transformation pour renforcer la maturité en cybersécurité du groupe Covéa.

Principales responsabilités :

* Instruire en amont les demandes de projets (contexte, enjeux, objectifs, moyens, planning) et obtenir validation en gouvernance.
* Conduire les projets selon la démarche du groupe.
* Garantir la réalisation des objectifs dans le respect des périmètres, coûts, qualité et délais.
* Mettre en place une gouvernance et une communication adaptées aux enjeux et risques.
* Assurer le transfert de connaissances et la montée en compétences des équipes opérationnelles.

Concrètement :

* Rédiger et soutenir les fiches d'investissement en gouvernance.
* Planifier les moyens (staffing, techniques) en coordination avec les managers.
* Piloter l'intégration des solutions dans les SI du groupe.
* Identifier et planifier les opérations techniques (environnements hors production et en production).
* Assurer la formation et le transfert de compétences aux équipes d'exploitation.
* Réaliser le reporting, animer la gouvernance, gérer les risques et alertes.
* Suivre le budget.
* Interagir avec les intégrateurs externes.

Avantages :

Salaire fixe + primes, intéressement, PEE/PERE, télétravail (2 jours/semaine), indemnités, mutuelle, régime santé (prise en charge 60%), avantages CE, forfait mobilités durables.

Profil recherché :

* BAC+5, 3-5 ans d'expérience en gestion de projets.

Compétences techniques indispensables :

* Gestion de projets et outillage associé.

Souhaitées :

* Connaissance des enjeux réglementaires (PGSSI, DORA, RGPD), des systèmes de protection SI et données, des solutions de détection/réponse.

Compétences comportementales :

* Analyse, synthèse, autonomie, organisation, leadership, gestion des risques, communication, collaboration, adaptation, prise d'initiative.

Ce poste est basé sur Niort, Le Mans, Saran ou Paris, avec déplacements ponctuels.

Parce que Covéa valorise la diversité et l'égalité des chances, toutes candidatures seront considérées.

Rejoignez le leader de l'assurance et contribuez à sa réussite : votre talent, notre engagement !

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