Sous la responsabilité de la Coordonnatrice Jeunesse, en collaboration avec les animateurs de l'Espace Jeunes et des Espaces Beaunois, vous contribuez à la mise en œuvre du projet jeunesse sur le territoire et proposez et animez des projets d'animation en faveur du public jeune. Vous participez aux activités favorables à l'établissement des liens avec les jeunes et leur environnement familial et social.
1. Proposer des projets d'animation en lien avec les attentes de la collectivité et les orientations du Projet Jeunesse.
2. Animer des projets d'activité qui répondent aux attentes et aux besoins des publics accueillis.
3. Impliquer les jeunes dans une démarche participative et citoyenne.
4. Evaluer son activité et participer à l'évaluation globale des actions menées.
5. Encadrer et accompagner des groupes de jeunes sur les différentes activités.
6. Accueillir, accompagner, informer et orienter le public.
7. Travailler avec les acteurs locaux : associations, établissements scolaires, institutions.
8. Participer aux actions favorables à la transversalité et à l'établissement des liens avec les jeunes, leur famille et avec les habitants : dispositif d'Accompagnement à la scolarité (CLAS), fêtes de quartier, animations conviviales.
Profil recherché Qualification requise : BAPAAT (loisirs tous publics), BPJEPS,
Permis B exigé : conduite d'un minibus lors des déplacements avec les publics (sorties, séjours, ...).
Savoirs :
- Connaître les domaines de l'animation et les pédagogies appliquées,
- Connaître les quartiers d'habitat social et leurs enjeux,
- Connaître l'environnement social du territoire.
Savoir-faire :
- Traduire les orientations du projet en actions à mettre en œuvre,
- Appliquer et faire appliquer les consignes de sécurité.
Spécificités du poste :
- Permis B : conduite d'un minibus lors des déplacements avec les publics (sorties, séjours.) ;
- Déplacements sur le territoire communal ;
- Emploi du temps : adaptation aux obligations de service (travail régulier en soirée et les weekends) ;
- Autonomie et prise d'initiative : lors de procédures d'urgences adaptées .
Salaire :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13ème traitement de base + avantages sociaux (chèques Kadéos, participation aux titres-restaurant, participation aux titres de transport, participation à la prévoyance santé, CNAS).
Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV avant le 02 juin 2024 à :
Monsieur le Maire de Beaune
Direction des Ressources Humaines
8 Rue de l'Hôtel de Ville
BP 30191
21205 BEAUNE CEDEX
Ou par mail
Experience: Débutant accepté
Compétences: Sensibiliser un public,Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles,Mettre en oeuvre des actions de communication,Concevoir et gérer un projet
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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