Un Responsable technique de site culturel (H/F), Avignon
Descriptif et missions
Un Responsable technique de site culturel (H/F) à pourvoir à AVIGNON.
Placée sous la responsabilité de la Direction Générale Adjointe Développement, la Direction du Patrimoine et de la Culture contribue à la définition des orientations stratégiques et met en œuvre la politique culturelle du Département, afin de favoriser l’accessibilité à la culture pour tous les Vauclusiens, de soutenir la création et la diffusion artistique, de développer des actions de proximité, de préserver et de mettre en valeur le patrimoine.
Le responsable technique du site culturel - MEMENTO, Pôle des patrimoines de Vaucluse - assure la gestion sécuritaire, bâtimentaire et logistique en lien avec les services présents.
Les missions incluent :
1. Stratégie et développement : Apporter votre expertise technique pour le développement et la faisabilité des projets culturels (études techniques, estimation des besoins, etc.)
2. Coordination technique : Organiser la préparation et garantir la mise en œuvre technique de toutes les activités (logistique et événementielle)
3. Encadrement d'équipe : Encadrer les équipes techniques, organiser et animer les réunions pour planifier les missions
4. Maintenance et sécurité : Garantir la maintenance et les contrôles réglementaires des installations et équipements du bâtiment (surveillance, accueil des entreprises)
5. Réglementation et sécurité : Mettre en œuvre la réglementation en matière d'hygiène, de sécurité et de sûreté, et garantir la sécurité des équipes et du public
6. Gestion budgétaire : Élaborer et suivre le budget technique en lien avec l’équipe de direction
Profil recherché
Compétences :
* Formation initiale ingénieur du secteur du bâtiment et compétences en logistique
* Connaissance de base dans les équipements aérauliques
* Maîtrise des règles d'hygiène, de sécurité et réglementations applicables aux Etablissements Recevant du Public
* Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales (procédures budgétaires, comptables et de commande publique)
* Maîtrise des outils informatiques, bureautiques
* Bonnes compétences rédactionnelles
Qualifications :
* Habilitations nécessaires à la prévention des risques et à la sécurité (SST, habilitations électriques, CACES)
* Permis B obligatoire
Savoir-être :
* Savoir animer, coordonner et motiver une équipe (qualités d'écoute et d'analyse)
* Capacité à travailler en transversalité
* Fortes capacités d'organisation pour gérer efficacement des ressources et des budgets, réactivité et disponibilité
Avantages collectifs au travail
* Prime de fin d’année
* Restauration collective/titres restaurant
* Compte-Epargne Temps
* Chèques vacances/loisirs
* Prise en charge Mutuelle
* Garde enfants
* Amicale du personnel
* Avancement de carrière/promotion
* Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
* Régime indemnitaire
* ARTT
* Autorisations spéciales d’absence
* RIFSEEP
* Gratification pour les médailles du travail
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