Responsable de chantier de dépollution pyrotechnique rcdp h/f

SECHE ENVIRONNEMENT - LE POSTE ET SON ENVIRONNEMENT
Sous la responsabiliteteacute; du Directeur de la Deteacute;pollution Pyrotechnique, vous inteteacute;grez une eteacute;quipe d'une dizaine de collaborateurs. Fort d'un important passif historique et industriel, et face etagrave; l'essor des projets d'ameteacute;nagement et etagrave; la neteacute;cessiteteacute; de seteacute;curiser les sols, le marcheteacute; de la deteacute;pollution pyrotechnique en France s'impose comme un secteur strateteacute;gique, alliant expertise technique et enjeux environnementaux.
Vous avez le goetucirc;t du terrain, le sens des responsabiliteteacute;s et l'envie de piloter des projets etagrave; fort enjeu ? Rejoignez une eteacute;quipe engageteacute;e pour la seteacute;curiteteacute; et la preteacute;servation de l'environnement !
Pour ce faire, vos missions se deteacute;composeront comme suit :

Preteacute;paration et conduite des opeteacute;rations sur chantier

Preteacute;parer le terrain avant intervention
Superviser les opeteacute;rations d'implantation et de diagnostic
Garantir la setucirc;reteteacute; et la seteacute;curiteteacute; tout au long du chantier


Pilotage des opeteacute;rations de deteacute;pollution pyrotechnique

Assurer la bonne exeteacute;cution des proceteacute;dures techniques
Contretocirc;ler la conformiteteacute; des interventions


Organisation humaine, mateteacute;rielle et administrative

Planifier et suivre la reteacute;alisation des chantiers
Geteacute;rer la logistique et les ressources mateteacute;rielles
Encadrer et coordonner le personnel pyrotechnique



VOTRE PROFIL ET VOS ATOUTS
Vous beteacute;neteacute;ficiez ideteacute;alement d'une premietegrave;re expeteacute;rience en deteacute;pollution pyrotechnique et/ou deteacute;minage ancien deteacute;mineur dans les Armeteacute;es ou la Protection Civile. Vous respectez avec rigueur les proceteacute;dures. Collaborateur de terrain et de chantier, de nature autonome, dynamique et capable d'encadrer des personnels opeteacute;rationnels de terrain, vous maeticirc;trisez le cadre retegrave;glementaire (Deteacute;cret 2005-1325 du 26 octobre 2005 modifieteacute; et ses arretecirc;teteacute;s d'application). Vous devez etecirc;tre titulaire du titre professionnel de Responsable de Chantier en Deteacute;pollution Pyrotechnique ou eteacute;quivalent. La deteacute;tention des CACES engins de chantier A, B1, C1 et F serait un plus. Des connaissances dans les domaines de la geteacute;ophysique et de la topographie seront un atout suppleteacute;mentaire etagrave; votre candidature. Leadership, rigueur et sens de la seteacute;curiteteacute; sont vos atouts majeurs.
Poste en CDIMobiliteteacute; nationale
Processus de recrutement :

1er eteacute;change teteacute;leteacute;phonique
1er entretien par Teams avec un recruteur
2e entretien technique avec le directeur et un RH

NOTRE ENTREPRISE ET NOS ENGAGEMENTS
Seteacute;cheteacute; Eco Services, filiale de Seteacute;cheteacute; Environnement, est speteacute;cialiseteacute;e dans les services etagrave; l'environnement : deteacute;pollution de sites, deteacute;pollution pyrotechnique, gestion des effluents industriels, deteacute;samiantage, solutions de gestion deteacute;leteacute;gueteacute;e des deteacute;chets et valorisation de terres pollueteacute;es. Ses 240 collaboratrices et collaborateurs proposent des solutions sur mesure, adapteteacute;es aux besoins des clients, avec un haut niveau d'expertise technique et reteacute;glementaire. Seteacute;cheteacute; Eco Services contribue activement etagrave; la transition eteacute;cologique des territoires.
Groupe industriel familial franetccedil;ais, Seteacute;cheteacute; Environnement met son expertise en eteacute;conomie circulaire, en deteacute;carbonation et en maeticirc;trise de la dangerositeteacute; au service de la transition eteacute;cologique. Preteacute;sent dans 9 pays, il s'appuie sur pretegrave;s de 120 implantations et plus de 7 300 collaborateurs.
Chez Seteacute;cheteacute; Environnement, au travers de notre Charte Handicap et Santeteacute; au Travail, nous nous engageons pour la diversiteteacute;, l'eteacute;galiteteacute; des chances et la valorisation des competeacute;tences de chacun. Le Groupe accorde la metecirc;me consideteacute;ration etagrave; toutes les candidatures, sans discrimination, et s'engage pour un environnement de travail inclusif, bienveillant et accessible etagrave; tous. Nous sommes convaincus que la diversiteteacute; contribue etagrave; la performance et etagrave; la richesse du collectif.