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Alternance: assistant(e) communication & campus management - f/h

Levallois-Perret
Alternance
Sap
Assistant de communication
Publiée le 31 mai
Description de l'offre

Faites ressortir le meilleur de vous-même

Les innovations de SAP permettent à plus de quatre cent mille clients dans le monde de travailler ensemble plus efficacement et d'utiliser plus efficacement les informations commerciales. Connu à l'origine pour son leadership en matière de logiciels de planification des ressources d'entreprise (ERP), SAP a évolué pour devenir un leader du marché des logiciels d'application de gestion de bout en bout et des services connexes pour les bases de données, l'analytique, les technologies intelligentes et la gestion de l'expérience. En tant que société en nuage comptant deux-cents millions d'utilisateurs et plus de cent mille employés dans le monde, nous sommes motivés et tournés vers l'avenir, avec une éthique d'équipe hautement collaborative et un engagement envers le développement personnel. Qu'il s'agisse de connecter des industries, des personnes ou des plates-formes mondiales, nous veillons à ce que chaque défi reçoive la solution qu'il mérite. Chez SAP, vous pouvez faire ressortir le meilleur de vous-même.





Votre mission



Véritable communicant(e) dans l’âme, votre mission sera d’apporter votre aide, vos idées et votre créativité sur tous les aspects communication et sur les activités de campus management ! Prenez votre plume et vos baskets, et engagez-vous dans l’aventure SAP.

MISSIONS ET RESPONSABILITÉS

• Participation à l’élaboration du plan de communication interne et à sa mise en œuvre

• Elaboration de supports de communication : rédaction d’articles internes et externes, montage vidéo, slides à diffuser sur les écrans de la Tour, animation du blog, interviews collaborateurs, newsletters

• Coordination d’événements internes type All-hands et gestion complète d’un événement mensuel ‘Flash’ (créer l’agenda, trouver les speakers…)

• Réaliser des veilles sur de nouveaux formats événementiels ou sur les nouvelles façons de communiquer afin d’attirer les collaborateurs à participer à la vie du Labs Paris

• Créer et animer des activités et des événements pour favoriser les échanges de connaissance et la formation

• Gérer les réseaux sociaux (LinkedIn)

• Aide et support au campus manager sur les forums étudiants et dans la création de contenus afin d’attirer de nouveaux talents

• … le reste n’est pas écrit mais c’est à vous de l’inventer ! Le poste évoluera avec vos apports !



Votre profil



Vous possédez le profil suivant:



• étudiant(e) de niveau Bac +4/5 (Master 1 ou 2) en communication

• bonne capacité relationnelle et personne dynamique
• fortes compétences rédactionnelles en français
• niveau intermédiaire souhaité en anglais

• aptitude à gérer un projet en autonomie

• capable de motiver les collaborateurs

• force de proposition

• un plus : maitrise des logiciels de montage et de création (type Canva ou Photoshop)


Votre équipe



SAP Labs Paris est la partie développement – R&D - de SAP France. Il positionne SAP comme un moteur d'innovation et un leader d'opinion dans l'écosystème dynamique de Paris.

Plus de 600 collaborateurs, situés sur le site de Levallois-Perret, représentent le Labs de Paris.

Ce dernier couvre Joule Digital Assistant Services, SAP Build Process Automation, Business Data Cloud & Insights, S/4HANA Cloud Finance and Procurement, SAP BusinessObjects Enterprise.
Le Labs de Paris fait également partie des “SAP Labs en France” (SAP Labs Paris, Caen et Mougins).

Le Directeur de Site est son représentant local et fait partie de l’équipe Labs Office dans laquelle l’alternant(e) évoluera.



Durée: 12 à 24 mois
Date de début: Août 2025

Ce contrat d'alternance est sujet à une rémunération en alignement avec la convention collective applicable (Convention SYNTEC).



Faites ressortir le meilleur de vous-même

Les innovations de SAP permettent à plus de quatre cent mille clients dans le monde de travailler ensemble plus efficacement et d'utiliser plus efficacement les informations commerciales. Connu à l'origine pour son leadership en matière de logiciels de planification des ressources d'entreprise (ERP), SAP a évolué pour devenir un leader du marché des logiciels d'application de gestion de bout en bout et des services connexes pour les bases de données, l'analytique, les technologies intelligentes et la gestion de l'expérience. En tant que société en nuage comptant deux-cents millions d'utilisateurs et plus de cent mille employés dans le monde, nous sommes motivés et tournés vers l'avenir, avec une éthique d'équipe hautement collaborative et un engagement envers le développement personnel. Qu'il s'agisse de connecter des industries, des personnes ou des plates-formes mondiales, nous veillons à ce que chaque défi reçoive la solution qu'il mérite. Chez SAP, vous pouvez faire ressortir le meilleur de vous-même.



L’inclusion, au cœur de notre stratégie

La culture d'intégration de SAP, l'accent mis sur la santé et le bien-être, et les modèles de travail flexibles contribuent à ce que chacun, quelle que soit son origine, se sente inclus et puisse donner le meilleur de lui-même. Chez SAP, nous sommes convaincus que les capacités et les qualités uniques que chaque personne apporte à notre entreprise nous rendent plus forts. Nous investissons dans nos employés pour leur inspirer confiance et les aider à réaliser leur plein potentiel. En définitive, nous croyons qu'il faut libérer tous les talents et créer un monde meilleur et plus équitable.


SAP est fier d'être un lieu de travail qui favorise l'égalité des chances et un employeur qui pratique l'action positive. Nous nous engageons à respecter les valeurs de l'égalité des chances en matière d'emploi et proposons des aménagements pour les candidats souffrant d'un handicap physique et/ou mental. Si vous souhaitez postuler chez SAP et que vous avez besoin de mesures d'adaptation ou d'une assistance particulière pour naviguer sur notre site Web ou remplir votre candidature, veuillez envoyer un e-mail à l'adresse suivante: Careers@sap.com


Employés SAP : les candidats ne peuvent être recommandés que pour des postes permanents - vous trouverez d'autres réglementations dans la politique de recommandation SAP. Des règlements particuliers peuvent s'appliquer aux postes de formation.



Réquisition: 424747 Secteur de travail: Communication Déplacement escompté: 0 - 10% Statuts de carrière: Étudiant Type d’emploi: Limited Full Time Emplacements Supplémentaires: #LI-Hybrid

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