Chef de service ingénierie de la programmation et des stratégies territoriales (h/f) (nouvelle fenêtre)

Chef de service Ingénierie de la Programmation et des Stratégies Territoriales (h/f)

Contexte

Au sein du Pôle Planification Aménagement et Habitat, la direction Planification urbaine, programmation et stratégies territoriales assure des missions allant de la planification urbaine à la programmation urbaine stratégique, en intégrant les fonctions nécessaires à l’exercice de ces missions.

Dans le contexte général de transitions et de changement que connaissent aujourd’hui toutes les métropoles et grandes agglomérations et face à l’urgence avérée de ces évolutions, les défis à relever en matière d’aménagement et de de développement durable des territoires sont considérables. Ils nécessitent une capacité des collectivités à mieux caractériser leur situation, à préciser et à partager leur vision et à agir plus concrètement pour impulser et accompagner les changements à l’œuvre.

Au cœur de ces enjeux, la direction Planification urbaine, programmation et stratégies territoriales projette ses missions dans le contexte suivant :

1. Le déploiement et la mise en œuvre d’un PLUi pour les 95 communes du territoire adopté en juin 2024, qui porte un projet de territoire emprunt des ambitions du Plan Climat Air Énergie Territoriale, d’une meilleure gestion du cycle de l’eau et de grands projets de transports en commun métropolitains et des enseignements de la crise sanitaire et économique.
2. La mise en œuvre de la trajectoire « zéro artificialisation net » à travers toutes les politiques publiques et compétences de l’établissement, et spécifiquement la préparation des prochaines évolutions de la planification territoriale (contribution à la révision du SCOT engagée en 2025, l’anticipation des prochaines étapes d’évolution du PLU)
3. Un foisonnement de grands projets et de politiques renouvelées à mettre en cohérence et à accompagner en termes d’aménagement du territoire et qui laisse présager d’une transformation structurante du territoire, des modes d’habiter, de se déplacer, de travailler, …

Pour accompagner ces évolutions, la MEL doit déployer ses capacités à porter son projet de territoire, à le partager et à l’implémenter à travers le prisme des projets (opérations d’aménagement et construction, mobilités, espaces publics, équipements, services publiques, nature en ville, services urbains, cycle de l’eau, …) définis sur la base d’une gouvernance politique, partenariale et citoyenne renouvelée.

Les missions d’analyse territoriale et de programmation urbaine stratégique sont au cœur de ces enjeux. Elles visent à observer et à problématiser le territoire, les besoins et les usages de manière à anticiper les évolutions à venir. Elles visent à faire émerger une vision et concevoir un récit partagé du devenir du territoire en impliquant dans sa mise en œuvre les parties prenantes. Sur ces bases, elles visent à accompagner la définition des projets urbains en faisant le lien entre les orientations métropolitaines, la vision du territoire et la mise en œuvre des opérations d’aménagement et de construction.

Pour ce faire, la direction développe une expertise en matière de programmation urbaine stratégique ; l’articulation entre les deux services de la direction (« Planification urbaine » et « Ingénierie de la programmation et des stratégies territoriales ») constituent le cœur de cette offre de services en régie

Missions

Sous l’autorité de la Directrice de la Planification urbaine, de la Programmation et des Stratégies territoriales, vous assurez les fonctions de Chef de service Ingénierie de la Programmation et des Stratégies territoriales, en encadrant une équipe composée de six agents.

Vos missions seront :

Assurer le pilotage et l’animation des activités du service en matière de Programmation urbaine et stratégies territoriales :

4. Contribution à la définition et à la bonne articulation des orientations programmatiques des documents de planification et de programmation,
5. Mise en œuvre de démarche de projet de territoire ou d’expression des orientations stratégiques et programmatiques des plans et programmes déclinée à une échelle territoriale plus localisés et contextualisées (ScoT, PCAeT, PLH, PDM, PLU, …),
6. Pilotage des études et démarches de programmation urbaine stratégique à l’interface entre les documents de planification urbaine, les projets urbains et les opérations d’aménagement et de construction,
7. Mise en œuvre d’actions d’accompagnement au démarche programmatique dans la conception des projets urbains et des opérations d’aménagement ;

Assurer l’animation et la coordination du service en matière de production des savoirs et analyses territoriales :

8. Anticipation et analyse d’enjeux des évolutions des dynamiques territoriales, des contextes sociétaux et environnementaux,
9. Analyse et traitement de données géographiques et statistiques et organisation de leurs modalités de consultation permettant de nourrir les différents documents de planification et différents publics,
10. Cartographie illustrative, production de média pédagogique et construction de démarche d’information, de sensibilisation ou de formation,
11. Suivi des indicateurs et analyse d’enjeux (notamment les indicateurs de suivi et d’évaluation des documents de planification) ;

Profil

Issu d’un cursus en planification urbaine et analyse territoriale (type École d’Urbanisme de Paris, Sciences Po,, École des Ingénieurs de la Ville de Paris, École Nationale des Travaux Publics de l’État..) ,

12. Vous êtes reconnue pour votre expérience dans le pilotage de projets complexes ainsi que pour votre expertise métier, qui vous permet d’accompagner efficacement vos agents.
13. Vous maîtrisez l’environnement juridique, technique et financier de l’aménagement et de l’urbanisme,
14. Vous disposez d’une réelle capacité à fédérer et à animer des projets ou démarches partenariales d’envergure.
15. Vous avez une expérience réussie en matière de management.

Particularités du poste :

16. Contraintes horaires : disponibilité participation occasionnelle à des réunions publiques et de concertation (soir et parfois le samedi),
17. Déplacements possibles sur les sites déconcentrés et organismes externes,
18. Rythme de travail nécessitant une grande réactivité,
19. Autonomie forte,
20. Poste éligible au télétravail 6 mois après votre arrivée au sein de l’équipe.