Alternance - assistant chef de marché h/f

Pourquoi nous rejoindre ?

> Participer à la transformation d'une industrie engagée dans l'innovation et la construction durable,

> Un environnement de travail collaboratif,

> Une ambiance de travail conviviale.

> Des opportunités de développement : formation continue, programmes internes de développement, mobilité interne, accompagnement au changement de métier

Au sein de l'équipe Marketing & Développement Commercial, Lafarge France recrute un(e) Assistant(e) Chef de Marché en contrat d'apprentissage pour une durée de 12 à 24 mois, afin de contribuer au développement des outils digitaux, à l'animation des réseaux partenaires et aux actions de communication marketing.

Principales responsabiltés et missions :

Développement et actualisation des sites internet

- Participer à la construction et à l'évolution des sites web,
- Créer et mettre à jour des pages internet,
- Rédiger et actualiser les contenus des sites et des blogs.

Communication et animation digitale

- Contribuer à la création de supports de communication print et digitaux,
- Participer à la réalisation de campagnes photos et à la mise à jour des supports de communication,
- Effectuer ponctuellement des déplacements dans le cadre de prises de vue et d'actions terrain,
- Animer les sites dédiés et les campagnes sur les réseaux sociaux,
- Rédiger des contenus à forte valeur ajoutée (articles, newsletters, publireportages),
- Adapter les messages aux différents canaux de communication internes et externes.

Animation des réseaux de clients partenaires

- Participer à la gestion des plateformes de traitement des leads,
- Réaliser des enquêtes de satisfaction clients,
- Contribuer à l'organisation d'événements.
- Participer à d'autres missions en fonction de l'évolution de l'activité et de votre montée en compétences.

EXPÉRIENCE

- Aucune expérience particulière n'est requise. Une première expérience en marketing, communication ou commerce pourra constituer un atout.

QUALIFICATIONS

- Bac +3 à Bac +5 en marketing, communication ou commerce.

COMPÉTENCES & CONNAISSANCES

- Savoir-Faire

- Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel,
- Maîtrise des outils de création graphique (Photoshop, Illustrator, InDesign, Canva),
- Bonne culture digitale et maîtrise des réseaux sociaux,
- Capacités rédactionnelles et intérêt pour la création de contenus,
- Anglais professionnel écrit et oral.
- Connaissance des langages web (HTML, Drupal, Web Factory),
- Connaissance des techniques de rédaction web et de communication éditoriale.

- Savoir-Être

- Rigueur et sens de l'organisation,
- Capacité d'adaptation,
- Autonomie,
- Esprit d'équipe,
- Sensibilité marketing et orientation business.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

1. Ma candidature est présélectionnée

2. Un contact téléphonique de première approche m'est proposé

3. Je rencontre des professionnels du recrutement et des opérationnels (présentiel ou visio)

4. Ma candidature est retenue,

5. Bienvenue chez Lafarge !

Notre société encourage la diversité sous toutes ses formes et s'est engagée dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.

Le groupe Holcim, leader mondial des matériaux de construction, occupe une position de premier plan dans chacune de ses activités (ciments, granulats, bétons).

En France, Lafarge, filiale du groupe Holcim, compte près de 4 200 salariés et plus de 419 sites répartis sur l'ensemble du territoire. Nous proposons des matériaux et des solutions innovantes pour construire durablement et contribuer à améliorer les villes : infrastructures, hôpitaux, bureaux, logements collectifs et individuels, maisons basse consommation Engagé dans une démarche d'économie circulaire et de développement durable, le groupe Holcim agit en faveur de la biodiversité, de l'économie d'énergie ou encore de la préservation des ressources naturelles.