Offre de Stage en Conseil stratégique et gestion de projets#128640;
Le poste / La mission
Rejoignez notre équipe Marketing, Sales et Transformation pour jouer un rôle clé dans la définition, la structuration et le déploiement d’une stratégie de transformation d’entreprise. Ensemble, repensons l’assistance de demain !
#Conseil stratégique : Diagnostiquer les causes opérationnelles et financières de la sous-performance pour élaborer, avec le management et les équipes, un plan d’amélioration et de transformation concret (ventes, coûts, capex) vers une cible ambitieuse.
Gestion de projet : Assister et accompagner de manière pratique les différentes parties prenantes dans la mise en œuvre du business plan et des plans d’actions via des travaux d’automatisation.
Développement commercial : Participer activement au développement du portefeuille et au suivi des comptes clés de la Business Line, en allant au contact direct des clients (visites terrain, prise d’appels, etc.) Vous suivez un parcours académique de type grande école de commerce ou d’ingénieur (X, HEC, CentraleSupélec, ESSEC, etc.).
aucune connaissance ou expérience spécifique n'est nécessaire pour ce stage.
Vous possédez une excellente capacité d'exécution, une grande agilité analytique, la capacité à intégrer rapidement un grand volume d'informations, et une curiosité intellectuelle.
Vous vous démarquerez si vous avez déjà des compétences/connaissances en finance d'entreprise, PowerPoint, Excel, Python ou VBA.
#Informations complémentaires #128204;
Durée du stage : 4 à 6 mois
Rémunération : Stage rémunéré
Avantages : Participation aux frais de restauration et remboursement du titre de transport
#Chez Europ Assistance, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant et innovant, où chaque jour apporte de nouveaux défis et apprentissages. Vous serez entouré(e) de professionnels passionnés et experts dans leur domaine, prêts à partager leurs connaissances et à vous accompagner dans votre développement professionnel.
#Nous agissons quotidiennement en faveur du handicap, des seniors, de la mixité sociale, et de l'égalité entre les femmes et les hommes. La diversité au sein de nos équipes est un enjeu majeur, car source d'innovation et de performance.
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