Directeur / directrice logistique (h/f)

Description du poste :
En tant que Directeur des Opérations, vous serez au cœur de la stratégie de l'entreprise et agirez comme une véritable force de proposition et d'action. Vos responsabilités incluent :
1. Pilotage des opérations logistiques
- Garantir la performance des sites logistiques, tant au niveau opérationnel (réception, préparation de commandes, contrôle/emballage et expédition) qu'organisationnel (projets, IT/SI, QHSE, maintenance, RH).
- Mettre en œuvre, respecter et faire respecter les process définis par l'entreprise.
2. Accompagnement des projets stratégiques :
- Conduire des projets de transformation logistique (mécanisation, déploiement de systèmes d'information, amélioration continue).
- Participer à l'élaboration et à la mise en place de projets innovants visant à moderniser les opérations.
3. Management des équipes :
- Encadrer, accompagner et faire monter en compétences les équipes.
- Fédérer les collaborateurs autour des objectifs stratégiques et opérationnels.
4. Optimisation des ressources :
- Coordonner l'utilisation des moyens humains et techniques en collaboration avec les autres services du groupe.
- Assurer la qualité, la productivité et l'efficacité des flux entrants et sortants.
5. Gestion budgétaire et reporting :
- Élaborer le budget annuel des sites en partenariat avec la hiérarchie et le Contrôle de Gestion.
- Assurer un reporting régulier et fiable de l'activité aux directions concernées.
Description du profil :
Nous recherchons un candidat ayant un parcours solide et les compétences suivantes :
- Bac+2 à Bac+5 avec une spécialisation en logistique.
- Expérience dans le pilotage opérationnel et stratégique de plusieurs sites logistiques.
- Expérience confirmée dans la gestion de projets logistiques complexes.
- Appétence pour les environnements mécanisés / automatisés.
- Maîtrise des systèmes d'information liés à la logistique (ERP, WMS -connaissance de Movex ou Infor est un plus).
Qualités personnelles :
- Leadership naturel et capacité à accompagner le changement.
- Fortes qualités de communication avec des interlocuteurs internes et externes.
- Rigueur, organisation et esprit d'analyse.
Rémunération et avantages :
- Salaire fixe attractif + variable (12/18%).
- Véhicule de fonction
- Statut cadre
- Membre Comex