Vous serez responsable de la conception, du développement et de l'intégration des systèmes électriques des aéronefs. Vous travaillerez en étroite collaboration avec d'autres ingénieurs et techniciens pour assurer la sécurité, la fiabilité et l'efficacité de ces systèmes tout au long du cycle de vie de l'aéronef.
Responsabilités :
* Concevoir l'architecture électrique globale des aéronefs, en sélectionnant les composants, câbles, logiciels et technologies appropriés.
* Développer des systèmes électriques spécifiques, tels que la génération et la distribution d'énergie, l'éclairage, la communication et les systèmes de contrôle de vol.
* Assurer l'intégration harmonieuse de tous les systèmes électriques à bord de l'aéronef.
* Effectuer des tests pour valider la performance, la fiabilité et la sécurité des systèmes électriques.
* Préparer la documentation technique nécessaire pour la certification des systèmes électriques auprès des autorités réglementaires.
* Identifier et résoudre les problèmes techniques liés aux systèmes électriques.
Qualifications requises :
* Diplôme d'ingénieur en génie électrique, électronique ou aéronautique.
* Expérience d'au moins 10 ans dans la conception et le développement de systèmes électriques aéronautiques.
* Expertise en génération électrique, électronique de puissance et systèmes avioniques.
* Expérience dans la rédaction de spécifications, l'intégration d'équipements et les tests de qualification.
* Connaissance des normes aéronautiques (EASA, FAA) et des exigences de certification.
* Maîtrise des logiciels de conception et de simulation électrique (See Electrical, CATIA V5).
* Excellentes compétences en communication et en travail d'équipe.
* Maîtrise de l'anglais (écrit et oral).
Compétences appréciées :
* Expérience sur des projets de retrofit d'aéronefs.
* Connaissance des processus de gestion de configuration.
Ce que nous proposons :
* Tâches à haute responsabilité
* Programme de parrainage
* Mise en réseau au sein d'un groupe international
* Indemnité transport
* Offres de formation
* Accès aux transports publics
* Gestion de la santé et de la qualité de vie au travail
* Une rémunération attractive
* Primes
* Prime de vacances
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