Dans le cadre d'une refonte de production industrielle stratégique sur le site de Donnery (Orléans – 45), nous pilotons le transfert des activités d'un site de production vers un autre. Ce projet d'envergure implique des travaux complexes, multi-phases, et demande une vigilance HSE permanente. Pour renforcer nos équipes et garantir un déroulement du chantier efficace, sûr et conforme, nous recherchons un(e) Coordinateur(trice) / Animateur(trice) HSE expérimenté(e). Le rôle est clé pour anticiper les risques, piloter la prévention et assurer le lien entre les équipes projet et l'usine. Vos missions principales, sous la responsabilité de la Direction Projet, vous êtes en charge de piloter les activités HSE liées au chantier, avec une approche proactive et opérationnelle. 1) Analyse et prévention des risques : Réaliser les analyses de risques spécifiques au chantier, identifier les situations à risque et proposer des mesures de maîtrise. Participer à l'élaboration et à la mise à jour du Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP) à chaque phase de chantier. Vérifier que toutes les opérations ne génèrent pas de risques non maîtrisés pour les équipes internes et externes. 2) Pilotage documentaire HSE Mettre à jour et structurer les documents HSE selon les évolutions du chantier (plans de prévention, procédures spécifiques, DUERP par phase, etc.). Veiller à la traçabilité et au suivi documentaire pour garantir la conformité réglementaire (Code du travail, normes internes). 3) Interface chantier / usine Assurer la coordination entre les équipes chantier, usine et pilotage projet. Faire le lien entre les contraintes opérationnelles et les exigences HSE, avec un regard critique et constructif. Anticiper les impacts des travaux et proposer des solutions concrètes pour ne pas subir les contraintes chantier mais les maîtriser. 4) Sensibilisation et communication Contribuer à la sensibilisation des équipes aux risques et aux bonnes pratiques HSE. Participer à l'animation d'actions terrain (briefs sécurité, retours d'expérience, échanges avec les sous-traitants). Le petit ? Vous avez une appétence pour le terrain: Capable d'intervenir sur le terrain, de passer de la réflexion stratégique à l'action concrète. Excellent sens de l'organisation, rigueur et capacité à anticiper les risques. Communication claire et adaptée pour dialoguer avec des interlocuteurs variés (opérations, maintenance, sous-traitants). Profil recherché : - minimum 5 ans d'expérience dans une fonction HSE, idéalement en environnement industriel ou chantier. - Maîtrise des analyses de risques, du DUERP, et des obligations réglementaires françaises en HSE. - Expérience reconnue dans la coordination HSE entre plusieurs acteurs et départements - Sens relationnel développé pour travailler en équipe et avec les partenaires externes. - Capable de concilier souplesse et assertivité selon les situations. Vous vous reconnaissez dans ce descriptif et vous sentez prêts à relever un nouveau challenge - Alors rejoignez nous, Simon & Charlotte seront ravis d'échanger avec vous ! STEP UP respecte vos données personnelles : retrouvez notre politique de confidentialité sur www.stepup-conseil.com STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques ( 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise. Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions. Ce que nous vous proposons : - Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre ! - Des projets innovants et variés. - La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes. - Des perspectives d'évolution de carrière. - Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain. - Un programme de cooptation. Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.