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Renfort administratif ponctuel (contrat de 6 mois) du service « ressources humaines » (h/f)

Oyonnax
CDD
Haut-Bugey Agglomération
Publiée le 27 octobre
Description de l'offre

Descriptif du poste

Ressources Humaines - Oyonnax - CDD

Entre Lyon et Genève, dans le département de l’Ain, Haut-Bugey Agglomération rassemble 42 communes et compte 64 000 habitants. Au cœur de la Plastics Vallée, elle représente le premier pôle de plasturgie en Europe. Elle réussit à concilier harmonieusement qualité de vie et dynamisme économique.

Haut-Bugey Agglomération porte des projets d’envergure dessinant l’avenir du territoire.

Le service RH » connaît actuellement un surcroît d’activités important. Face à cela, il est nécessaire de renforcer l’équipe en place par un soutien ponctuel administratif.

OBJECTIF PRINCIPAL DU POSTE : Renfort administratif ponctuel (Contrat de 6 mois) du service « Ressources Humaines »


Description du poste

Au sein du pôle Moyens et Ressources, et sous l’autorité de la responsable du service « RH », l’agent participera aux tâches administratives liées à la gestion des ressources humaines, notamment :

* Gestion du temps de travail et de l’absentéisme (congés, maladie), référent de l’outil de congés décentralisés Timmi (notamment gestion des CET)
* Suivi des formations, entretiens professionnels et fiches de poste
* Participation à la paie (saisie des éléments variables (titres restaurants, etc.), contrôle)
* Gestion des dossiers du personnel, notamment réalisation des contrats de vacation, préparation et instruction des dossiers liés au départ de l’agent (attestations France Travail, certificats de travail…)
* Autre : suivi des demandes de stage




Profil


Compétences attendues

* Niveaux de formation requis : Bac (souhaité)
* Expérience en secrétariat et procédures administratives,
* Maîtrise des outils bureautiques
* Connaissances RH


Qualités souhaitées

* Méthode et rigueur,
* Autonomie,
* Esprit d’équipe,



* Emploi des adjoints administratifs
* 36 H réparties sur 2 semaines avec 1 jour non travaillé une semaine sur 2




Date limite de candidature : 7 novembre 2025


Prise de poste : Dès que possible

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