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Responsable entrepôt

Chartres
CAROLE DEHAYS RESSOURCES HUMAINES
Responsable en entrepôt
Publiée le 17 juillet
Description de l'offre

Expert dans les ressources humaines, le cabinet Carole Dehays a pour objectif de vous assister dans la gestion de vos compétences. Notre équipe de Chartres est spécialisée dans l’accompagnement et le recrutement. Céline et Laetitia se tiennent à votre disposition pour vous orienter dans vos opportunités professionnelles.Actuellement à la recherche d’un(e) Responsable d’entrepôt pour l’un de nos clients. Ce poste est à pourvoir à Est de Chartres / proximité Ablis.Rattaché au directeur de site, vous avez comme fonction de garantir le bon fonctionnement de votre secteur d’activité et la qualité de service. Responsable d’un secteur d’une centaine de collaborateurs, vous managez une équipe de 10 personnes, organisez l’activité et pilotez le budget.Vous aurez en charge les missions suivantes :
- Management d’équipeEncadrer et animer une équipe de chefs d’équipeMettre en place une communication régulière avec vos collaborateursSuivre les activités de vos équipes afin de garantir leur efficacité- Pilotage de l’activitéOrganiser et optimiser l’activité selon les objectifsAdapter les ressources et les coûts selon la charge de travailMettre en place des plans d’action en lien avec la stratégie de l’entreprise- Organisation des opérationsGérer les besoins en équipements de stockage et de manutention selon les besoins (achat et locations)Optimiser la préparation des commandes dans un souci de réactivité et de flexibilitéAssurer la qualité des flux physiques et d’informations- Optimisation des processPiloter les indicateurs d’exploitation (volumes, productivité, qualité…)Appliquer les méthodes Lean Processus et ManufacturingEtablir les plans d’amélioration continueAnalyser les résultats et ajuster les pratiques- Maitrise de la qualité, de la sécurité et de l’environnementAssurer le respect des règles de sécurité et des procédures internesPrévenir les risques pour les personnes, les biens et l’environnementMettre en œuvre une politique de sécuritéVotre profil :
Vous disposez d’une expérience d’au moins 7 ans dans une fonction managériale dans le domaine de la logistique, avec idéalement une formation Bac +3/+4.Les plus qui font de vous, le/la candidat(e) idéal(e) :
- Maitrise de logiciels WMS (Reflex)- Expérience en Lean ManufacturingLes softkills que notre client pourra apprécier- Leadership- Esprit d’équipe et capacité à animer- Sens de l’organisation et méthodologie- Réactivité et gestion des prioritésLes conditions du poste :
- Statut cadre, forfait jour- Rémunération :
50K€ (sur 13 mois) + prime sur objectifs + prime d’intéressement

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