Chargé de projet - h/f

Description :

CHARGÉ-E DE PROJET, ENQUÊTE PÉRINATALE NOUVELLE CALÉDONIE ET COHORTE EDEN - H/ F

INSERM UMR1153 :Centre de Recherche en Epidémiologie et StatistiqueS (CRESS)

EQUIPE OPPALE(Obstetric Perinatal Paediatric Life course Epidemiology)

MISSION PRINCIPALE:

Le chargé de projet sera impliqué dans la mise en œuvre de l’Enquête Périnatale en Nouvelle Calédonie (EP NC) sous la responsabilité de la responsable scientifique du projet (une sage femme et chercheure en épidémiologie) et contribuera à la coordination de la cohorte EDEN sous la responsabilité de la responsable de plateforme.

L’EPNC sera mis en place en collaboration avec la référente du gouvernement de la Nouvelle-Calédonie. Le/la chargé.e de projet participera à toute son élaboration et préparation : mettre en place le protocole et la convention de l’enquête, assurer sa coordination et la qualité du recueil de données. Il/elle pourra participer la production d’un rapport de synthèse.

Le/la chargé.e de projet contribuera à la coordination de la cohorte EDEN en participant à la mise en place d’une enquête portant sur l’endométriose auprès des mères et en contribuant à la valorisation des travaux s’appuyant sur les données de la cohorte.

ACTIVITÉS PRINCIPALES:

* Etablir un programme de travail et un calendrier des étapes de l’EPNC
* Assurer le pilotage administratif, réglementaire et financier de l’ENPC
* Faire vivre la gouvernance de l’enquête: animation de réunions avec les partenaires et différents acteurs impliqués
* Préparer les questionnaires et les documents d’information, en lien avec les commanditaires de l’étude et les associations de professionnels
* Coordonner le travail de collecte de données au niveau territorial, animer le travail de coopération avec les maternités et le réseau périnatalité de Nouvelle Calédonie
* Participer au travail de contrôle de qualité des données
* Participer au rapport de synthèse de l’ENPC
* Participation à la mise en œuvre des procédures de suivi des travaux de recherche EDEN
* Rédaction de protocoles et procédures pour la mise en œuvre d’une enquête auprès des participants EDEN: aspects administratifs et réglementaires
* Mettre en œuvre l’enquête auprès des participants EDEN: contact, organisation du recueil de données.
* Assurer la mise à jour du site internet EDEN

SPÉCIFICITÉ(S) ET ENVIRONNEMENT DU POSTE:

Travail sur écran, 1 déplacement en Nouvelle Calédonie est envisagé, réunions en visioconférence en horaires décalés probables compatibles avec la Nouvelle Calédonie



Profil recherché :


CONNAISSANCES:

* Connaissances en lien avec la mise en œuvre d’enquêtes épidémiologiques et cliniques
* Connaissances de l’environnement de projets de recherche si possible en santé publique
* Connaissances de la réglementation sur la protection des personnes
* Connaissances de la santé périnatale et de l’environnement professionnel de l’hôpital

SAVOIR-FAIRE:

* Sens développé de l’organisation et planification en tenant compte des contraintes et des échéances fixées
* Savoir animer des réunions
* Aisance rédactionnelle
* Esprit de synthèse
* Maîtriser les outils de bureautique et outils de travail collaboratif
* Être à l’aise avec les outils de communication grand public: mise à jour de site Internet, réseaux sociaux…
* Utilisation d’un logiciel d’analyse statistique (R, SAS ou STATA) serait un plus.
* Bon niveau d’anglait écrit

APTITUDES:

* Faire preuve de rigueur, précision et d’autonomie
* Motivation, implication et très bon relationnel
* Sens de la communication et travail en équipe
* Capacité de conviction

EXPÉRIENCE(S) SOUHAITÉ(S):

Expérience professionnelle souhaitée dans la gestion de projet en santé, idéalement dans la mise en place d’enquêtes.

NIVEAU DE DIPLÔME ET FORMATION(S):

BAC +5, cursus universitaire scientifique, médical ou paramédical

DATE DE PRISE DE FONCTION:

Juin 2026

DURÉE:

12 Mois renouvelable

TEMPS DE TRAVAIL:

* Temps plein
* 38h30 hebdomadaires
* Congés Annuels et RTT :32 CA et 12 RTT

ACTIVITÉS TÉLÉTRAVAILLABLES:

* 1 à 2 jours par semaine, sur avis du supérieur hiérarchique et après les 6 premiers mois

RÉMUNÉRATION:

à partir de2 494,30€ brut mensuel en fonction de l'expérience professionnelle sur des postes de niveau équivalent.