Que diriez-vous de vous former auprès d'un acteur régional majeur en matière d’immobilier, et d’apporter votre contribution grâce à l'alternance ?
Le service réhabilitation a pour mission d’assurer l’entretien et l’amélioration du patrimoine existant. Il conduit les projets de renouvellements urbains concerné par le patrimoine SEMCODA en liens avec les collectivités et les services internes de l’entreprise.
En tant qu'alternant chargé/ée d’opérations réhabilitation vous êtes responsable des opérations de réhabilitation logements, et/ou de locaux Tertiaire (Ehpad, locaux commerciaux,…) qui vous sont confiées, depuis la définition des besoins en études jusqu’à la réception sous la responsabilité de votre tuteur.
Si vous êtes à la recherche d’une entreprise pour votre alternance dans le domaine de la Réhabilitation de patrimoine immobilier, que vous êtes motivé/ée et rigoureux/se, ce qui suit va vous intéresser !
Que ferez-vous ?
Montage technique, administratif et financier des projets
* Met au point les programmes et estime les coûts
* Réalise des études de faisabilité
* Réalise les dossiers de consultation des équipes d’ingénierie
* Consulte les intervenants du projet
* Anime des réunions de concertation avec les locataires
* Analyse les dossiers de consultation
* Monte et suit les appels d’offres
* Assiste au montage et au suivi des dossiers de financement (réalisés par le service financier),
* Négocie et rédige les marchés et contrats
Suivi technique, administratif et financier des projets
* Est un appui à la maitrise d’œuvre aux réunions de chantiers
* Vérifie et réceptionne les travaux
* Valide et saisit les situations de paiements des intervenants
* Assure la communication avec les différents interlocuteurs liés aux projets
* Suit la levée des réserves et du contentieux pendant les garanties
* Veille au respect des délais, des objectifs de coûts et de qualité
* Valide le reporting des projets
Informations complémentaires :
Poste en alternance pour la rentrée 2025 (contrat professionnalisation ou apprentissage).
Le poste est basé à BOURG-EN-BRESSE (01000).
Déplacements occasionnels / véhicule de service.
35 h par semaine sur 5 ou 4,5 jours / Horaires flexibles.
Rémunération selon le barème et la nature du contrat.
13ème mois + 6ème semaine de congés payés + carte titres restaurants + mutuelle familiale de base prise en charge à 100% + avantages CE + intéressement éventuel.
Dans le cadre de sa politique d’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, la SEMCODA s’engage à étudier les candidatures en dehors de toute considération liée au sexe.
Lors du processus de recrutement, des critères de sélection strictement identiques sont appliqués.
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