Chargé / chargée du précontentieux (h/f)

Overview

Chargé / Chargée du précontentieux (H/F)

Chargé / Chargée du précontentieux (H/F) 50 - COUTANCES


Offre

Vous souhaitez évoluer dans une fonction administrative au cœur de la gestion des précontentieux ? Nous vous proposons une opportunité immédiate pour participer activement à la résolution des litiges financiers pour le compte de notre client. Le poste: Notre client recrute un Agent Administratif Chargé des Pré Contentieux (H/F/D) pour une mission de renfort au sein de son équipe. Vous serez l'appui direct de la responsable dans la gestion quotidienne des procédures liées au recouvrement des créances.


Missions et responsabilités

* Intervient au niveau de la prise en charge des loyers impayés
* S’occupe du contact avec les locataires en difficulté et du suivi de la procédure précontentieuse
* En charge du précontentieux, il ou elle cherche à trouver une solution amiable avant toute procédure judiciaire
* Assure le suivi de la dette dans les outils administratifs de l'organisme
* Suit le règlement des dettes des locataires qui ont quitté leur logement
* Assure la saisie administrative des données de suivi de contentieux
* Travaille en collaboration avec les services d'accompagnement social
* Surveille la situation économique des locataires fragiles pour prévenir les impayés
* Sous la responsabilité du responsable du service recouvrement et contentieux


Profil et expérience

* Une expérience en tant que clerc de notaire ou dans une fonction similaire, assortie de solides bases juridiques, est fortement appréciée.


Compétences

* Maîtrise des procédures administratives et juridiques de précontentieux
* Aisance rédactionnelle et organisationnelle
* Capacité à prioriser et à gérer plusieurs dossiers simultanément
* Discrétion et sens de la confidentialité
* Rigueur, méthode et autonomie dans l'exécution des missions
* Esprit d'équipe et goût pour le travail collaboratif
* Sens de l'écoute et capacité à gérer des situations parfois sensibles


Savoir-être professionnels

* Faire preuve de rigueur et de précision
* Faire preuve de persévérance
* Organiser son travail selon les priorités et les objectifs


Informations complémentaires

* Qualification : Employé qualifié
* Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire


Employeur

SAMSIC EMPLOI, filiale du groupe SAMSIC RH, propose une offre complète dans les métiers du travail temporaire, du sourcing et du recrutement. Créée en 1992, SAMSIC EMPLOI est aujourd'hui le 8ème réseau français de travail temporaire et compte plus de 10 000 collaborateurs avec plus de 300 agences réparties sur le territoire national. M. Axel BOURBEY

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