La convivialité, l’autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? Vous aimez le travail de précision, les environnements techniques et le travail bien fait ? Alors rejoignez l’aventure Temporis, le premier réseau national d’agences d’emploi en franchise !
Votre agence Temporis de Bussy-Saint-Georges recherche un Tourneur Fraiseur H/F pour l’un de ses clients spécialisés dans la fabrication de pièces mécaniques de haute précision à Marne-la-Vallée.
Mission intérimaire à pourvoir dès juillet 2025, pour une durée de 3 à 4 mois, renouvelable selon l’activité de production.
Vos missions :
• Réaliser les opérations d’usinage sur tour et fraiseuse conventionnels et/ou numériques
• Lire et interpréter des plans mécaniques et gammes de fabrication
• Effectuer les réglages nécessaires et assurer la production en autonomie
• Contrôler les pièces usinées avec les instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre…)
• Veiller au bon entretien des machines et au respect des consignes de sécurité
• Travailler dans le respect des délais et des exigences qualité
Profil recherché :
• Formation en usinage ou mécanique industrielle (CAP/BEP/Bac Pro)
• Expérience significative sur poste similaire, en atelier ou en environnement industriel
• Lecture de plans techniques exigée
• Rigueur, précision et autonomie
• Esprit d’équipe et sens des responsabilités
Poste basé à Marne-la-Vallée
Durée : 3 à 4 mois – possibilité de prolongation
Rémunération :
À partir de 14€ / heure brut, selon expérience + primes + IFM/ICP + avantages intérim :
• +21 % de votre salaire brut (IFM + ICP)
• Mutuelle, aides au logement, à la mobilité et à la garde d’enfants
• Accès au CE avec de nombreux partenaires locaux
• Acomptes possibles chaque mercredi
• Compte épargne temps à 5 %
• Espace personnel en ligne pour tous vos documents
Intéressé(e) par cette offre ?
Postulez dès maintenant !
Ou passez directement à l’agence, sans rendez-vous, du lundi au vendredi de 8h00 à 12h30 et de 14h00 à 18h00.
La TEAM TEMPORIS BUSSY SAINT GEORGES vous accueille avec le sourire et un bon café !
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
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