Description :
L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, son Chargé des Ressources Humaines (H/F) en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 7 (Mastère/Bac+5).
Vous assisterez les Responsables RH dans les missions suivantes
* Assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs et le suivi de leur parcours
* Gérer les entrées et sorties du personnel (formalités d'embauche, suivi des départs, dossiers administratifs)
* Assurer le suivi administratif du personnel (contrats, absences, congés, mutuelles, dossiers individuels)
* Participer à la gestion de la paie (gestion des variables, absences, maladies et
* validation des paies) en collaboration avec le cabinet comptable et les directeurs
* Assurer la gestion des affiliations et suivis des mutuelles en lien avec les organismes des deux magasins, ainsi que le suivi des visites médicales avec la médecine du travail (Prévaly)
* Participer et animer les réunions du CSE et assurer le suivi des actions décidées
* Gérer la communication interne en relayant les informations RH aux équipes
* Assurer l'organisation et le suivi des formations des salariés
* Assurer la mise à jour des documents internes RH (règlement intérieur, affichages obligatoires, DUERP, process RH)
* Mettre en place et développer des projets internes en lien avec la prévention et l'amélioration des conditions de travail (ex. : analyse de poste par un ergonome avec Prévaly, désignation de salariés relais prévention, etc.)
* Apporter un soutien aux responsables de magasin sur les questions RH et la gestion des équipes
* Participer à la gestion des plannings des congés et des jours fériés
* Veiller au respect des obligations légales et sociales en matière de droit du travail en collaboration avec le pôle gestion social Carrefour
* Proposer des actions pour améliorer la qualité de vie au travail et renforcer la cohésion d'équipe (ex. : organisation d’un repas de début d’année réunissant les deux magasins, soit environ 80 personnes)
* Participer au recrutement (rédaction et diffusion d'offres, sélection des candidatures, organisation des entretiens)
Vous êtes le profil idéal si
* Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)
* Proactif(ve), volontaire avec le goût du challenge et un fort esprit d'équipe
* organisé et savez gérer les priorités
* Autonomie
* Gestion des priorités/urgences et respect des délais
Poste basé à Toulouse (31)
* Rémunération selon niveau d’études + âge. Formation prise en charge à 100% par l’entreprise.
Vous êtes intéressé(e) par cette offre d’emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
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