Technicienne/ technicien électricité et levage (f-h-x)

Vous êtes attiré(e) par l'électricité, le levage et les portes automatiques ?
Rejoignez notre équipe ! En autonomie sur des projets variés, vous développerez votre expertise dans un environnement stimulant.

VOTRE QUOTIDIEN SI VOUS NOUS REJOIGNEZ

Dans le cadre d'un remplacement suite à un départ, nous recrutons pour notre filiale Bureau Veritas Exploitation une/un Technicienne/ technicien électricité et levage en CDI.

Rattaché.e à Maxime, Responsable d'Opérations, vous rejoignez une équipe dynamique composée de 3 Responsables d'Opérations, 1 cheffe de projet, 2 Chargés d'Affaires, 26 Inspecteurs et 1 alternant et basé dans les Hauts-de-Seine ou le Val-d'Oise. Vous intervenez sur la zone des départements 92-95-78 auprès de nos clients agences de contrats nationaux, secteur tertiaire (bâtiments code du travail), FMR (Sodexo, Vinci, Engie), Retail (ex: Sephora) et logistique.

CE QUE VOUS ALLEZ ACCOMPLIR

Votre mission est d'assurer la sécurité des personnes et la conformité des installations électriques, des équipements de levage et des portes automatiques. Votre rôle est essentiel pour garantir la fiabilité et la conformité des équipements, contribuant ainsi à assurer la sécurité des personnes et des biens.

Vous :

1. Assurez la sécurité des personnes en vérifiant les ascenseurs, portes et équipements de levage
2. Identifiez, analysez et prévenez les aléas techniques potentiels (solidité, incendie, accessibilité aux personnes en situation de handicap, pour limiter les risques
3. Vous assurez de la conformité du bâtiment au fil du temps
4. Effectuez des tests et mesures électriques sur les installations
5. Rédigez des rapports clairs et précis pour garantir la traçabilité des analyses et recommandations techniques

Des déplacements fréquents sont à prévoir dans les départements 92, 95 et 78.

Accord managérial d'aménagement du temps de travail.

VOS COMPÉTENCES QUI FERONT LA DIFFÉRENCE

Vous maîtrisez la réglementation électrique et de sécurité ? Vous pourrez appliquer efficacement les normes NFC 15-100 et NFC 13-100, ainsi que la réglementation sur les bâtiments ERP-ERT-IGH.

Vous disposez des habilitations électriques nécessaires ? Vous interviendrez en toute sécurité sur les installations électriques et équipements de levage.

Vous savez rédiger des rapports techniques ? Vous produirez des documents clairs et précis pour nos clients.

Vous êtes un ambassadeur naturel ? Vous représenterez Bureau Veritas avec professionnalisme auprès de nos clients.

ON NE PEUT PAS FAIRE SANS :

Titulaire d'un Bac/BTS en maintenance industrielle minimum ou équivalent, vous disposez d'habilitations électriques et de certifications pour les vérifications initiales et périodiques des installations électriques, ascenseurs et équipements de levage.
Permis B indispensable.

CE QUE NOUS OFFRONS :

Salaire : 30.000€ – 35.000€ brut/an selon profil

Avantages :

6. Véhicule de service
7. Ordinateur et téléphone
8. CSE accessible immédiatement
9. 1 jour/an pour une action solidaire

Evolution de carrière : tous nos postes sont ouverts à la mobilité en interne ou géographique. Nous encourageons l'évolution et le développement des compétences.

Diversité et inclusion : Conformément à sa politique d'inclusion, d'égalité homme-femme et de soutien au handicap, nous encourageons toute candidature qualifiée, sans distinction de genre ou de situation personnelle.

QUI SOMMES-NOUS ?

Bureau Veritas, entreprise française devenue groupe mondial (84 000 collaborateurs dans 140 pays), est leader des services de test, inspection et certification.
Nous aidons nos clients à se mettre en conformité, réduire les risques et améliorer leur performance.
Intégrité, impartialité et indépendance sont au cœur de notre culture d'entreprise. Vous recherchez une entreprise qui contribue à améliorer le monde dans lequel nous vivons ? Postulez, vous êtes à un clic de votre carrière ! #FuturTalent

POUR VOUS, LA SUITE DU PROCESS SI PRESELECTION DE VOTRE CANDIDATURE :

10. 1er contact téléphonique avec le recruteur (~ 5 à 10 min)
11. Entretien RH en visio (30 min ~ 1 heure)
12. Entretien opérationnel avec Alexandre et Maxime
13. Si le retour est positif, nous vous ferons une proposition d'embauche