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Entreprise: Bonduelle

Rejoignez Bonduelle, acteur engagé du végétal !

Chez Bonduelle, depuis 1853, ce sont sept générations qui se succèdent avec une vocation restant intacte et à l'épreuve du temps : offrir du végétal de grande qualité, issu d'une agriculture durable, récolté au meilleur de sa maturité et très peu transformé.

Présents à l'international, nous inspirons la transition vers une alimentation végétale, contribuant au bien-être humain et à la préservation de la planète.

Notre force ? Une relation de confiance avec 2 100 partenaires agriculteurs et un savoir-faire industriel reconnu qui nous permet d’exceller dans plusieurs technologies : Conserves | ️ Surgelés | Frais & Traiteur

Bienvenue à Renescure, notre site historique !

Renescure c'est : un centre d’innovation et de production, où 400 collaborateurs permanents et 250 saisonniers œuvrent chaque année sur une quinzaine de légumes différents. Notre antenne I&D fait de Renescure un site clé pour les lancements de nouveaux produits.

Dans ce contexte, nous recherchons un(e) HRBP !

Véritablebinôme du Responsable RH, vous accompagnez la transformation de Bonduelle et êtes l’interlocuteur privilégié des managers et équipes opérationnelles.

️ Assurer un rôle de conseil et d'accompagnement auprès des managers sur les problématiques RH diverses ;

️ Accompagner le management sur les dossiers individuels ou collectifs et les problématiques disciplinaires ;

️ Travailler en lien étroit avec la RRH et les équipes RH (formation, recrutement, paie, juridique) sur les différents projets transverses RH et usine ;

️ Mener les recrutements de permanents sur le site, en lien avec le Centre d'Expertise Talent du Groupe et garantir le processus d’intégration en lien avec les managers ;

️ Etre force de proposition pour favoriser la communication interne site et externe ;

️ Veiller au bon climat social et à la mise en oeuvre de la politique handicap du site.

Votre profil :

Diplômé(e) d’un Master en RH, avec minimum 4 ans d’expérience Connaissance de l'environnement industriel Doté(e) d’un excellent sens relationnel, dynamique, discret(e) et rigoureux(se) Maitrise des outils informatiques (Excel, Word, PowerPoint…) Anglais requis pour évoluer au sein du Groupe

Pourquoi nous rejoindre ?

Un groupe solide et innovant certifié BCorp à l’actionnariat familial

De belles perspectives d’évolution interne (45% des recrutements par mobilité interne)

Rémunération sur 13 mois, primes et avantages sociaux (mutuelle avantageuse, intéressement, participation…)

Une entreprise handi-accueillante, engagée pour la diversité

Fier(e)s de nos valeurs – Équité, Ouverture, Souci de l’Homme – nous savons que chaque talent fait grandir notre collectif.

Vous voulez participer à la transformation de Bonduelle ? Rejoignez-nous !

#J-18808-Ljbffr