Chargé(e) de la comptabilité de l'état h/f

Description du poste

Vous travaillerez dans un service de 6 personnes qui assure les missions de centralisation, de prise en charge et du contrôle des dépenses de l’État.

Dans ce cadre, les travaux que vous serez amené à faire sont les suivants :

-Centralisation comptable : contrôle des écritures passées par les postes non-centralisateurs de la DDFiP, transmission de justificatifs, opérations comptables quotidiennes ou régulières ;

-Prise en charge comptable et ajustement des rôles d’impôts ;

-Dépenses de l’Etat : contrôle et versement de dotations, subventions et remboursements au profit de collectivités locales, d’entreprises (ex. : calamités agricoles) ou de particuliers (ex. : stages permis probatoire, malus auto) ;

-Recouvrement (chèques et virements) et poursuites contentieuses ;

-Gestion comptable du numéraire.

Vous bénéficierez dans les semaines qui suivront votre prise de poste d’une formation à votre nouveau métier et aux logiciels que vous utiliserez au quotidien.

Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre d’un CDD jusqu'au 31/08/2027 ou 31/08/2028 si le contrat débute après le 01/09/2025 (article L332-2 2° du CGFP).
La rémunération brute mensuelle proposée sera de 2 233 € soit 26 800 € brut annuel hors indemnité de résidence éventuelle.

Pour les candidats fonctionnaires, le recrutement sera effectué dans le cadre d'un détachement ou en PNA à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment.

Vous aurez la possibilité de vous inscrire dans un dispositif d’horaires variables.

Vous bénéficierez d’une restauration collective ou de tickets restaurant.

Description du profil recherché

Compétences techniques

- une appétence réelle pour l’informatique (utilisation quotidienne d’Excel et de nombreuses applications métiers au quotidien, dont Chorus)
- une aisance avec les chiffres (travaux de comptabilité)
- des connaissances comptables (comptabilité publique ou privée) serait un plus.


Compétences personnelles

- des qualités relationnelles avérées : travail en équipe au sein du service Comptabilité

- polyvalence et suppléances entre les agents. Travail principalement en back-office, avec de nombreux interlocuteurs. Ponctuellement, relations avec des usagers (par mail, téléphone ou courrier).

- un esprit d’équipe

- une capacité à apprendre et à travailler avec rigueur et méthode

- des qualités rédactionnelles : nombreuses échanges par courrier et courriel, avec les collègues d’autres services, des partenaires ou des usagers.

Temps Plein

Oui

Compétences candidat

Compétences

1. CONNAISSANCES - Bureautique et outils collaboratifs
2. CONNAISSANCES - Gestion budgétaire et comptable
3. SAVOIR-FAIRE - Analyser une information, une donnée, une situation, un dispositif
4. SAVOIR-FAIRE - Appliquer une règle, une procédure, un dispositif
5. SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe
6. SAVOIR-ÊTRE - Être rigoureux

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 4 Baccalauréat

Niveau d'expérience min. requis

Débutant