La Fondation Bon Sauveur renforce sa direction qualité, gestion des risques, relations des usagers par le recrutement d’un Chargé de mission qualité et gestion des risques en CDD à temps plein sur la période de février 2026 à octobre 2026.
Mission principale :
Sous la responsabilité de la Directrice Qualité Gestion des Risques et Relations Usagers, au sein d’une équipe de 5 personnes vous participerez à l’accompagnement et à la préparation des évaluations externes HAS dans les établissements et services sociaux et médico-sociaux (ESSMS) de la Fondation Bon Sauveur Côtes d’Armor.
Activités principales :
- Préparer les évaluations externes au regard des attendues HAS 8 juillet 2025 ;
- Elaboration et suivre des plans d’Actions (PAQSS) des établissements et services sociaux et médico-sociaux en prenant en compte les évolutions réglementaires, les orientations des autorités régionales, les spécificités de l’établissement, l’expression des résidents, … ;
- Accompagner les responsables des établissements dans l’appropriation des outils qualité ;
- Guider les établissements, les services d’accompagnement, administratifs, techniques et logistiques dans leur démarche d’amélioration continue au travers des exigences du manuel HAS ;
- Participer à l’analyse et au suivi des signalements d’évènements indésirables, et à l’organisation des CREX et RMM dans les établissements et services sociaux et médico-sociaux ;
- Contribuer à la mise à jour des dispositifs de gestion de crise et plans d’urgence de la Fondation ;
- Mettre en œuvre des évaluations en collaboration avec les professionnels (EPP, audits, indicateurs, enquêtes, résident traceur, audit système, analyse de risques, …) ;
- Animer des démarches d’amélioration continue de la qualité auprès des professionnels des établissements et services sociaux et médico-sociaux.
- Mesurer la satisfaction des résidents accueillis (méthodologie, outils…).
- Soutenir et encourager l’engagement des usagers dans les secteurs social, médico-social, par la mise en place d’outil spécifique (Questionnaires de satisfaction PREMs –PROMs, accompagné traceur, recueil de l’expérience résidents…).
- Déployer des nouvelles méthodologies d’évaluation, préparer les dossiers, suivi des recommandations, inspections…).
Pourquoi nous rejoindre ?
- Nous reprendrons votre ancienneté à 100% et appliquerons les mesures Segur
- Accès aux œuvres sociales de la Fondation et du CSE (chèques vacances, billetterie cinéma et évènementiel, subventions cultures et sport etc.)
- Restaurant d'entreprise
- 29 jours de congés payés (en jours ouvrés) + environ 18 jours de repos compensateurs
- Aides au logement via le dispositif Action logement
- Démarche développement durableBac+2 et 3 ans d’expérience professionnelle dans le domaine de la Qualité.
Idéalement expérience dans le secteur de la santé, le médico-social et le social (certifications et évaluations HAS)
Compétences techniques
- Connaissance des principes et concepts de la démarche qualité et de la conduite de projet.
- Capacités d’analyse et de diagnostic des processus et des organisations.
- Maîtrise des méthodes et outils de la qualité et des démarches d’analyse des risques.
- Capacité à gérer simultanément plusieurs dossiers
- Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques.
Aptitudes professionnelles
- Sens de l’organisation
- capacités d’animation
- esprit de synthèse
- travail en équipe
- sens de la communication et de la pédagogie
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