Coordinateur.trice du contrat local de santé

La ville de Villeurbanne (métropole de Lyon, 162 000 habitants, 16ème ville de France), recrute, dans le cadre d’un CDD :

Catégorie

A

Missions

1. Participer au déploiement et à la mise en œuvre du Contrat Local de Santé
2. Animer et développer le réseau d’acteurs.rices en santé
3. Contribuer à la mise en œuvre de certaines actions du CLS en fonction des besoins identifiés
4. Participer au déploiement et à la mise en œuvre du Contrat Local de SantéPiloter le suivi des actions du contrat Organiser et animer les instances de gouvernance (comités de pilotage, collèges thématiques, comités techniques)Concevoir une méthode d'évaluation du CLS et la mettre en œuvre, en lien avec les signataires, partenaires et porteurs d'actions du contrat
5. Animer et développer le réseau d’acteurs.rices en santé Accompagner et soutenir les porteurs d'actions du CLS, structurer et fédérer le réseau d'acteurs impliqués dans le périmètre du contratAssurer une veille relative aux besoins de santé et aux besoins des partenaires, proposer des orientations, méthodes et actions pour y répondre Suivre les associations subventionnées et conventionnées ainsi que l’enveloppe budgétaire dédiée Contribuer à la diffusion d'une culture commune autour de la démarche "une seule santé" et de "santé planétaire"
6. Contribuer à la mise en œuvre de certaines actions du CLS en fonction des besoins identifiésRecueillir, analyser les demandes et les besoins, définir les cibles et les objectifs des actions Concevoir, mettre en place, coordonner et évaluer les actions en lien avec les partenaires Mobiliser la population et les professionnels autour des objectifs de santé Elaborer des outils de communication pour mener les actions Conduire des projets de prévention et de promotion santé de la direction : animation, appui technique auprès des partenaires, relais journées nationales

Compétences

Connaissances

7. Connaissance approfondie en politiques publiques de santé,Connaissance des principaux enjeux de santé publique et de lutte contre les inégalités sociales et territoriales de santé Expertise en ingénierie de projets, en particulier dans le domaine de la santé publiqueConnaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des politiques publiques en généralSens de l’analyse territorialeMaitrise des techniques d’animation de groupeUne appétence pour l’approche de « santé planétaire/une seule santé » et de la santé communautaire est un plus

Savoir-faire

8. Aptitudes relationnelles, capacités d’écoute et de communicationCapacité d’initiative et d’organisationCapacité à animer et développer un réseau

Savoir être et attitudes requises

9. Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaireEnjeux de fédérer des partenariats complexesForte autonomie dans le travail

Contraintes du poste

Possibilité de travail ponctuel en soirée

Informations complémentaires

Lieu de travail :

Direction santé publique – 27 rue Paul Verlaine

10. Rémunération minimum : 2092.49 euros net avant impôt par mois

Attention : il s’agit ici de la fourchette la plus basse pour une personne débutante. A cela peut également s’ajouter un supplément familial selon votre situation personnelle.

11. Avantages :
12. Offre d’action sociale Plurélya
13. Famille : allocations mariage/pacs, naissance, départ à la retraite…
14. Budget : chèque-vacances, prêts personnels…
15. Loisirs et culture : carte culture, chèque UP Sport et Loisirs…
16. Scolarité : allocations collège, lycée, post-bac + soutien scolaire gratuit en ligne.
17. Vacances : allocations séjours vacances, vacances jeunes, séjour linguistique…
18. Déplacements : Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 75% + Offre de mobilité durable (vélo, covoiturage, auto-partage)
19. Santé : participation employeur à la complémentaire santé annualisée
20. Restaurant municipal : Restotem.