Responsable des affaires scolaires

Vos missions en quelques mots Encadrement fonctionnel : Oui Le ou la titulaire du poste est placé auprès du chef de service qui comprend (répartition par catégorie) : une trentaine d’éducateurs spécialisés et deux assistantes de service social de catégorie A, une trentaine de surveillants de jour et de nuit de catégorie C, ainsi qu’un secrétariat avec 3 agents de catégorie C partagés avec le service « Formation et insertion professionnelle » et le service « Enseignement adapté et dispositifs inclusifs ». Activités principales : Les missions spécifiques du responsable de la vie scolaire sont : En lien avec le chef de Service, - Le/la responsable organise et anime l’activité des équipes de la vie scolaire. - Il/elle pilote et organise les temps périscolaires (récréation, pause méridienne des élèves, permanence) - Il/elle participe à la planification des missions dédiées à l’accompagnement éducatif, social et parental des élèves et de leur famille. - Il/elle assure le suivi des transports en lien avec le chef de service adjoint. - Il/elle assure le suivi de la vie scolaire et dans ce cadre conçoit notamment un programme de sensibilisation et de formation à destination des surveillants de jour. - Il/elle est garant des relations et de la communication avec les familles pour le suivi périscolaire des élèves. - Il/elle propose des projets d’évolution et des outils de modernisation permettant d’améliorer les activités de la vie scolaire notamment en lien avec la surveillance et la sécurité des élèves. Activités annexes au service « Accompagnement éducatif social et parental » : Travail collaboratif avec les différents services. Organisation matérielle, logistique en relation avec le secrétariat général. Suivi des temps périscolaires et de l’aide aux devoirs. Suivi des projets citoyens en lien avec les professionnels et les partenaires impliqués. Participe à l’organisation des événements institutionnels, commémorations et actions impliquant les jeunes en dehors du temps scolaire. Participation à des instances de l’INJS : Conseil de vie sociale, Réunions pluridisciplinaires, Commissions éducatives Profil recherché Savoir être Travailler en équipe pluridisciplinaire Avoir le sens de l'écoute, du dialogue et de la médiation Avoir le sens de l'analyse et de la synthèse Faire preuve de loyauté et de discrétion professionnelle Capacité à négocier, à argumenter et à convaincre Capacité à innover, à impulser, à prendre des décisions et à apporter des solutions Compétences attendues Compétences requises sur le poste Connaissances Environnement institutionnel et administratif Langue des signes française et LfPC appréciées Pilotage de projets Formation spécialisée à la pédagogie de jeunes sourds Textes législatifs action sociale et médico-sociale, environnement institutionnel Management de projets et conduite d'actions de modernisation Tableurs et outils de base de données bureautiques Éléments de candidature Documents à transmettre Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Personnes à contacter jharel@injs-paris.fr fsallet@injs-paris.fr