Description
Vous vous interrogez sur la suite de votre carrière ? Vous souhaitez entreprendre mais pas seul(e) ? Arrêtez-vous ici, cette offre est faite pour vous !
Pour notre agence de ARRAS (62)
Poste : Courtier en prêts immobiliers H/F (statut indépendant)
Le courtier en prêts immobiliers est un véritable chef d’entreprise, autonome et ambitieux, capable de développer son business tout en bénéficiant du soutien de l’enseigne. Sa mission est de permettre à nos clients acquéreurs de réaliser leur projet d’achat immobilier en négociant pour eux les meilleures conditions de prêt immobilier auprès de nos partenaires bancaires.
Pour réussir en tant que courtier en prêts immobiliers :
1. Prospecter l’ensemble des intervenants de l’écosystème immobilier (agences immobilières, mandataires, constructeurs, promoteurs, assureurs) afin de constituer un réseau d’apporteurs d’affaires.
2. Prendre en charge la relation client dans son intégralité (étude du projet, analyse financière, montage de dossier de prêt, présentation en banque) et assurer un accompagnement jusqu’à la concrétisation du projet d’achat (déblocage des fonds et signature chez le notaire).
Les conditions pour devenir courtier en prêts immobiliers :
* Posséder les certifications IOBSP de niveau 1 et IAS de niveau 3 (150 heures de formation, équivalences possibles selon votre expérience ou diplôme).
* Réfléchir à votre stratégie commerciale (cible, réseau, secteur géographique) avec notre accompagnement.
* Disposer d’une trésorerie de départ équivalente à plusieurs mois pour assurer la faisabilité de votre projet.
*Épargne personnelle, ARE suite à rupture conventionnelle, licenciement, démission pour création d’entreprise ou fin de CDD.
Pourquoi rejoindre notre équipe ?
* Un accompagnement personnalisé dans votre activité, avec des outils performants et le soutien de nos équipes support (administratif, juridique, marketing, informatique).
* Une formation continue via CAFPI Academy et un accompagnement commercial et technique en agence.
* Une rémunération basée sur un système de commissions indexé sur le chiffre d’affaires, progressif et non plafonné.
Profil recherché :
Vous avez une expérience commerciale réussie, avec de la prospection terrain et un portefeuille développé. Votre esprit de conquête et votre sens du service client seront des atouts. La connaissance des secteurs banque, assurance ou immobilier serait appréciée.
Source : France Travail (https://www.francetravail.fr/)
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