Groupe RIFSEEP: 2
Vos activités principales:
Suivi des effectifs - Établissement de bilans de suivis de formation - Gestion des stages - Suivi de l'administratif (prépare les formations de l'unité, assure le suivi des recyclages et la mise à jour des dossiers de formation individuels et collectifs) - Classement et archivage des dossiers.
Gérer les demandes de la hiérarchie directe et de la direction zonale des CRS Sud.
Votre environnement professionnel:
Activités du service
- Suivi des dossiers concernant la formation des fonctionnaires actifs, administratifs et techniques (demande de stages).
- Utilisation de la messagerie A440, de l'intranet, du Logiciel Dialogue formation
- Suivi de l'administratif du service formation (prépare les formations de l'unité, assure le suivi des recyclages et la mise à jour des dossiers de formation individuels et collectifs).
- Classement et archivage des dossiers.
Composition et effectifs du service
1 BC
Liaisons hiérarchiques
Officier formation et Chef de service formation.
Liaisons fonctionnelles
DZ CRS SUD – SGAMI – PRÉFECTURES – COLLECTIVITÉS TERRITORIALES – Tous services de l’unité
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