En tant que Chargé RH vos missions seront :
* Intervention sur un périmètre de moins de 50 salariés,
* Gestion de l'administration du personnel : de l'entrée à la sortie du salarié,
* Paie : saisie et suivi des variables, contrôle des bulletins externalisés,
* SIRH : gestion quotidienne via Kelio, suivi de la paie via 123 Paie (externalisée),
* Participation aux entretiens professionnels,
* Suivi de la formation : suivi des actions et obligations légales,
* Préparation des élections CSE,
* Suivi des procédures disciplinaires.
*
Vous justifiez d'une formation : bac +3 minimum,
* Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expériences sur un poste de chargé RH,
* Vous êtes humain, à l'écoute, doté d'une bonne sensibilité aux enjeux relationnels,
* Vous avez une bonne capacité d'adaptation et savez travailler dans des environnements en transformation,
* Vous êtes autonome et faites preuve de diplomatie.
Pack salarial : mutuelle, prévoyance, prime transport annuelle 300€ (non chargée, non taxée), 13ème mois.
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