L'ENTREPRISE : UN LEADER DES TELECOMS EUROPÉEN ET ACTEUR DE LA TRANSFORMATION NUMERIQUE VERS LE CLOUD
Pourquoi j'ai sélectionné cette offre ?
1. Acteur européen majeur des télécoms B2B
2. Une structure bénéficiant de la solidité d'un grand groupe et de l'agilité d'une PME.
3. Une mission porteuse de sens : offre connectivité ultra-performante (jusqu’à 40 Gb/s) et transition vers le cloud
4. Une ambiance conviviale : Summer Party, afterworks régionaux
5. Technologies et équipements de pointe : Cisco, Juniper, fibre optique, protocoles réseaux avancés (TCP/IP, BGP, MPLS).
Les chiffres clés :
6. 800 collaborateurs en Europe dont 350 en France.
7. 3 datacenters en France et +10 000 km de fibre optique.
8. Une ambition forte et éthique : réduction de 50 % des émissions de CO2 d’ici 2025 et un objectif de 100 % circulaire d’ici 2030
Stack technique : Cisco, Juniper,TCP/IP, BGP, MPLS...
VOTRE MISSION : TECHNICIEN COMMISSIONNING POUR LA MISE EN PLACE DU RÉSEAU CLIENT
Rattaché au Network Operations Lead, vous serez un acteur clé du déploiement et de la maintenance des infrastructures télécoms vos missions seront :
9. Installation et configuration
Installer, configurer et mettre en service des équipements réseaux (routeurs, commutateurs, points d’accès). Participer à la mise en place des infrastructures de télécommunications (câblage, fibre optique).
10. Maintenance et dépannage
Diagnostiquer et résoudre les pannes et dysfonctionnements réseaux.
11. Documentation et reporting
Rédiger les rapports d’intervention et mettre à jour la documentation technique. Participer à l’élaboration et à l’amélioration continue des procédures opérationnelles.
12. Support technique
Fournir un support technique aux équipes internes. Former les utilisateurs sur les outils et équipements réseaux.
VOTRE PROFIL : TECHNICIEN RÉSEAU H/F
Les critères recherchés pour le poste :
13. Diplôme Bac+2 en informatique ou télécommunications (ou profil autodidacte avec expérience).
14. 1 à 3 ans d’expérience dans un poste similaire.
15. Compétences techniques solides : Protocoles réseaux (TCP/IP, BGP, MPLS). Équipements réseaux (Cisco, Juniper). Infrastructure télécoms et câblage.
16. Esprit d’analyse et capacité à résoudre des problèmes techniques.
17. Bon relationnel : savoir écouter et comprendre les besoins des utilisateurs internes.
MODALITÉS
Ce que l'entreprise propose :
Localisation : Toulouse, avec 2 jours de télétravail par semaine.
Horaires : 9h-17h avec 1 heure de pause déjeuner et possibilité de faire des heures supp pour obtenir des RTT
Rémunération : 30-35K€ selon profil et expérience.
Avantages :
18. Swile : 200 €/mois, mutuelle haut de gamme (100 % prise en charge).
19. Possibilité d’évolution et formations régulières.
Processus de recrutement rapide :
20. Premier entretien technique (1h) avec le Responsable Customer Office.
21. Entretien RH avec le Responsable des Ressources Humaines pour évaluer l’adéquation culturelle.
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